Jobbeschreibung
Leitung des Fachbereiches Bürgeramt (m/w/d), Kennziffer: 114/2026
Einsatzort: Bezirksamt Spandau von Berlin
Ihre Aufgaben
* Leitung des Fachbereichs Bürgeramt inkl. Backoffice im Amt für Bürgerdienste
* Leitung eines Mitarbeiterkreises von ca. 55 Personen, davon 3 Gruppenleitungen
* Koordination des Personaleinsatzes, Anleiten, Beraten und Beurteilen der Mitarbeiter/-innen und der Führungskräfte des Fachbereichs
* Kontrolle der KLR im Fachbereich
* Bearbeitung von Fachaufsichtsbeschwerden, Dienstaufsichtsbeschwerden und Schadenshaftungsfällen
* Vorbereitung von Stellungnahmen und Informationen für alle bezirklichen Gremien, Zuarbeit bei Petitionen
* Führen der Mitarbeiter/innen im Rahmen eines modernen Personalmanagements, einschl. Personalentwicklung
Eine zusätzliche Beschreibung können Sie dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen" entnehmen.
Voraussetzungen
Ihr Profil
Bitte beachten Sie, dass Ihr Profil bzw. die formalen Voraussetzungen zwingend erforderlich sind.
Für Beamtinnen/Beamte (m/w/d):
* Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei (ehemals gehobener Dienst)
Für Tarifbeschäftigte (m/w/d):
* Verwaltungsfachwirt /Verwaltungsfachwirtin
oder
* abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor)
* „Öffentliche Verwaltung“ oder
* „Öffentliche Verwaltungswirtschaft“ oder
* „Public Management“ oder
* "Verwaltungsökonomie" oder
* „Verwaltung und Recht (B.A.)“
sowie einschlägige praktische Berufserfahrung in der Verwaltung in Bereichen mit Publikumsverkehr
sowie langjährige (3 Jahre) Erfahrungen in der Führung eines Mitarbeiterkreises (mindestens 18 - 25 Beschäftigte)
verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen
Wir bieten Ihnen
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit unserer Arbeit gestalten wir das Leben der Menschen in Spandau und stärken das Miteinander.
Gute Verkehrsanbindung
Mit bester Anbindung an den Nah- und Fernverkehr bequem, schnell und umweltfreundlich ans Ziel.
Gesundheitsmanagement
Mit vielfältigen Sport- und Präventionsangeboten für mehr Wohlbefinden und eine starke Gesundheit.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Mit flexiblen und individuellen Arbeitszeiten, Homeoffice und mobiler Arbeit für mehr Lebensqualität und Balance im Alltag.
Finanzielle Anreize
Mit Firmenticketzuschuss, Hauptstadtzulage und Sonderzahlungen bleibt mehr übrig.
Weiterbildung
Mit Fort- und Weiterbildungen die persönliche Entwicklung stärken und neue Perspektiven eröffnen.