Du bist M365-Expert:in und brennst für digitale Zusammenarbeit? Du hast Lust, Kund:innen bei der digitalen Transformation zu begleiten - von smarter Kollaboration bis zu Automatisierung und KI? Dann suchen wir dich! Tätigkeiten Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Digitalstrategien und Lösungen sowie Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen für unsere Kund:innen Beratung unserer Kund:innen zu verschiedenen Themen im Bereich Organizational Intelligence, wie beispielsweise: Optimierung der Kollaboration in Abteilungen Implementierung moderner Intranet-Lösungen Automatisierung und Optimierung von Unterstützungs- und Führungsprozessen Schulung und Coaching von Mitarbeitenden im Umgang mit M365 Tools Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbar Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse Analytische, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise Sehr sicherer Umgang mit Office 365 Programmen und fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang Microsoft 365 Tools - insbesondere bzgl. Einrichtung und Administration von Teams und SharePoint Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Projektteams und der Unterstützung bei der Projektumsetzung Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von Kommunikations- und Kollaborationsstrukturen Interesse an integrierten Business-/IT-Lösungen Selbstbewusstes, kommunikationsstarkes und durchsetzungsfähiges Auftreten Hohe Lernbereitschaft und Neugier Geschick im Identifizieren von Schlüsselbeziehungen und Gemeinschaften innerhalb von Organisationen Freude an der Optimierung von Kollaboration in Abteilungen und Unternehmen sowie Envisioning und Enablement von Mitarbeitenden Big Plus, kein Muss: Erfahrung in der Implementierung moderner Intranet-Lösungen mit SharePoint Online Erfahrung in der Automatisierung und Optimierung von Unterstützungs- und Führungsprozessen z.B. mit Tools der Microsoft 365 Power Platform bis hin zu KI Team Bei just experts arbeitest Du in einem jungen, motivierten Team, das Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Eigenverantwortung und echten Gestaltungswillen lebt. Uns verbindet der Anspruch, Dinge nicht einfach hinzunehmen, sondern gemeinsam zu hinterfragen: Wie können wir das besser machen? So entstehen neue Ideen, pragmatische Lösungen und spürbare Veränderungen - für unsere Kund:innen und auch intern. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Vertrauen, Offenheit und gegenseitiger Unterstützung. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Stärken und sind überzeugt, dass genau diese Vielfalt unser Team besser macht. Dabei kommunizieren wir direkt, transparent und wertschätzend - mit ehrlichem Feedback, Respekt und dem gemeinsamen Ziel, Verantwortung zu übernehmen und Lösungen im Team voranzubringen. Ein zentraler Teil unserer Kultur ist unser starker Teamspirit, den wir ganz bewusst fördern. Denn wir sind überzeugt: Erfolgreiche Zusammenarbeit entsteht dort, wo Menschen sich nicht nur fachlich, sondern auch persönlich verbunden fühlen. Deshalb schaffen wir regelmäßig Raum für gemeinsame Erlebnisse, beispielsweise mit unseren monatlichen Teamevents, gemeinsamen Sportinitiativen sowie besonderen Highlights wie unserer jährlichen Workation, der Weihnachtsfeier und unserer Karnevalsparty. Was just experts besonders macht, ist die Verbindung aus digitaler Exzellenz, echter Umsetzungsstärke und Menschlichkeit. Wir gestalten Themen wie Digitalisierung, Transformation, M365 und KI aktiv mit und arbeiten dabei nicht nur konzeptionell, sondern immer auch lösungs- und praxisorientiert. Von neuen Teammitgliedern wünschen wir uns vor allem Neugier, Eigeninitiative, Offenheit und Teamgeist. Wer Lust hat, in einem wertschätzenden Umfeld mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam etwas zu bewegen, ist bei just experts genau richtig. Bewerbungsprozess Erstes Kennenlernen mit einem unserer Consultants Zweitgespräch mit deiner potenziellen Team- und Abteilungsleiterin Abschließendes Gespräch mit einem unserer Geschäftsführer