Stellendetails zu: Geschäftsführer Deutschland COO (m/w/d) Modulbau / Wohn- und Bildungsbauprojekte
Arbeitgeber: Daiwa House CB GmbH
Arbeitsort
Fürstenwalde/Spree
Anstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
Befristung
unbefristet
Berufsbezeichnung
* Geschäftsführer/in
* Techniker/in - Bautechnik (Hochbau)/Bachelor Professional in Technik
Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht
Stellenbeschreibung
Im Rahmen unserer Wachstums- und Transformationsstrategie suchen wir einen Geschäftsführer Deutschland (m/w/d) Modulbau / Wohn- und Bildungsbauprojekte, der die strategische Einbettung, Entwicklung und Steuerung der Aktivitäten des Unternehmens in den Bereichen Kalkulation, Zeichnung, Planentwicklung, Projektierung und Bauausführung in Deutschland zur Umsetzung unserer strategischen Ziele verantwortet.
Als Geschäftsführer Deutschland (m/w/d) übernehmen Sie die unternehmerische Gesamtverantwortung für den deutschen Markt. Sie steuern die strategische Weiterentwicklung sowie das operative Geschäft im Bereich modularer Wohn- und Bildungsbauprojekte und treiben profitables Wachstum nachhaltig voran.
Deine Aufgaben:
* Strategische Verankerung und Weiterentwicklung aller Vertriebs-, Kalkulations-, Planungs- und Projektaktivitäten in Deutschland
* Enge Abstimmung und Kooperation mit anderen Unternehmensbereichen zur Gewährleistung reibungsloser Prozesse, Teamarbeit und Übergaben
* Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Geschäfts- und Wachstumsstrategie unter Berücksichtigung technologischer Innovationen und regulatorischer Rahmenbedingungen
* maßgeblicher Einfluss auf die strategische Geschäftsausrichtung
* Analyse der Kernkompetenzen der Organisation und Förderung des Mehrwertes von Kalkulations-, Schätzungs- und Planungsaktivitäten für die Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit
* Interaktion mit internen und externen Kunden zur Sicherstellung kontinuierlicher Kundenzufriedenheit.
* Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu Investoren, öffentlichen Auftraggebern, Projektentwicklern und strategischen Partnern
Operative Steuerung
* Gesamtverantwortung für das deutsche Tagesgeschäft gemeinsam mit den schnittstellenrelevanten Bereichen und dem C‑Level Team aus den Niederlanden
* Sicherstellung von Projektqualität, Termin- und Kostentreue
* Aktives Risiko‑ und Kostenmanagement über das gesamte Projektportfolio
* Steuerung interner und externer Ressourcen sowie Priorisierung strategischer Initiativen
* Kontinuierliche Weiterentwicklung effizienter End‑to‑End‑Prozesse
Prozesse und Prozessoptimierung
* Planung und Initiierung von Prozessverbesserungsprojekten zur Steigerung der Effizienz und Effektivität
* Regelmäßige Berichterstattung an das Board of Directors und internationale Stakeholder, Aufbau transparenter KPI‑ und Reportingstrukturen
* Etablierung und Monitoring von Kennzahlen (KPIs) zur Dokumentation und Kommunikation der Prozessleistung
* Sicherstellung der Umsetzung von Best Practices sowie Integration aller Geschäftsprojekte und organisatorischen Veränderungen
Leadership & Organisation
* Führung und Entwicklung der gesamten Organisation in Deutschland (direkt und indirekt)
* Aufbau und Förderung einer leistungsstarken, zukunftsfähigen Organisation – heute und in der Zukunft – unter Berücksichtigung der Interessen aller Stakeholder
* Etablierung einer Performance‑Kultur mit klaren Zielvereinbarungs‑ und Feedbackprozessen
* Unterstützung und Lösung innerhalb der Unternehmensbereiche, z. B. Priorisierung von Projekten, Einsatz interner oder externer Ressourcen; Ableitung von Prozessoptimierungen aus den gewonnenen Erkenntnissen
Dein Profil:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder vergleichbar
* Mehrjährige Geschäftsführungs‑ oder Top‑Management‑Erfahrung im Bau‑, Immobilien‑ oder Modulbausektor
* Nachweisbare Erfolge in der Realisierung großvolumiger Wohn‑ und/oder Bildungsbauprojekte
* Ausgeprägte unternehmerische Denk‑ und Handlungsweise
* Fundierte Kenntnisse des deutschen Bau‑ und Immobilienmarktes
* Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern von Vorteil
* Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse
Persönliche Kompetenzen:
* Strategische Führungspersönlichkeit mit hoher Umsetzungsstärke
* Unternehmerische Hands‑on‑Mentalität
* Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
* Hohes Maß an Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
* Mobil und flexibel, gerne unterwegs und digital denkend, dabei ist ein Wohnsitz im Großraum Brandenburg/Berlin Voraussetzung
* Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum wir?
* Wir bieten Ihnen Schlüsselposition mit hoher unternehmerischer Gestaltungsfreiheit
* Gestaltungsspielraum im Transformationsprozess und Entwicklungsperspektiven
* Direkte Berichtslinie an die internationale Konzernführung
* Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten
* Nachhaltig wachsender Zukunftsmarkt mit hohem gesellschaftlichem Impact
* Eine unbefristete, anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit
* Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit
* Eine offene und kollegiale Atmosphäre mit flachen Hierarchien
* Eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
* Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
* Fort‑ und Weiterbildungsangebote
Sehen wir uns bald?
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann freuen wir uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter der Angabe „Geschäftsführer Deutschland COO (m/w/d) Modulbau / Wohn- und Bildungsbauprojekte“.
Kontakt
Für Fragen stehen unsere HR‑Kollegen Susann Ruf oder Thomas Olberts unter +49 3361 7693501 zur Verfügung.
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