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Stellvertretende leitung pflege in vollzeit

Kelheim
Caritas-Krankenhaus St. Lukas GmbH
Pfleger
Inserat online seit: 10 Februar
Beschreibung

Stellvertretende Leitung (m/w/d) OP-Pflege in Voll- oder Teilzeit (mindestens 32 Stunden pro Woche)06.02.2026 Caritas-Krankenhaus St. Stellvertretende Leitung (m/w/d) OP-Pflege in Voll- oder Teilzeit (mindestens 32 Stunden pro Woche)
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Caritas-Krankenhaus St. Stellvertretende Leitung (m/w/d) OP-Pflege in Voll- oder Teilzeit (mindestens 32 Stunden pro Woche)
Caritas-Krankenhaus St. 06.02.2026, Caritas-Krankenhaus St. Stellvertretende Leitung (m/w/d) OP-Pflege in Voll- oder Teilzeit (mindestens 32 Stunden pro Woche)
Das Caritas-Krankenhaus St. Lukas in Kelheim ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 200 Betten mit den Hauptabteilungen Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Innere Medizin (Kardiologie, Gastroenterologie, Daneben bestehen mit verschiedenen anderen Fachdisziplinen sowohl im Krankenhaussektor als auch im niedergelassenen Sektor Konsiliarvereinbarungen. Eine durch einen externen Partner betriebene Dialyseabteilung befindet sich direkt am Krankenhaus.
Für den OP-Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Als »Stellvertretende Leitung OP-Pflege« sind Sie für die Planung, Organisation, Koordination sowie Optimierung der Arbeitsabläufe, OP-Prozesse und Ressourcen verantwortlich.
Sie tragen zur Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements bei, insbesondere hinsichtlich der OP- und Hygiene-Standards, deren Einhaltung Sie überwachen.
Sie sind Mitglied im Führungsteam OP-Management und engagieren sich aktiv in der OP-Koordination.
Sie sind examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit einer Fachweiterbildung im Bereich OP-Pflege oder abgeschlossener Berufsausbildung als OTA.
Attraktive Vergütung gemäß AVR Caritas sowie umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung oder zusätzliche Altersversorgung)
Familiäres Team sowie enge Zusammenarbeit mit der Anästhesie-Pflege
Flexible Arbeitszeitmodelle und mindestens 30 Urlaubstage

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