Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für EMS PreCab einen Arbeitsvorbereiter Bordmontage (m/w/d). Eigenverantwortliche Bearbeitung von Systemanforderungen in SAP, ERP, MES, AS400, QIM etc. Planung, Vorbereitung und Koordination der Fertigungsabläufe unter Berücksichtigung von Terminen und Kapazitäten Aktiver Austausch mit Projektverantwortlichen (Produktion/Technik/Logistik) sowie Informationsweitergabe bei Prozessstörungen oder Terminabweichungen Erstellung von Arbeitsplänen, Arbeitsaufträgen und Arbeitspaketen gemäß Systemanforderungen Flexibles handeln und leistungsorientiertes Vorgehen wie z.B. manuelle Materialanforderungen Bearbeitung im Quality Issue Management System (QIM) zur Auslösung von Bestellungen durch den Einkauf Erstellung und Überwachung von Arbeits-/Abarbeitungaufträgen inkl. Terminverfolgung und Systemanpassungen Überwachung und Weiterleitung offener QIM-Punkte an verantwortlichen Stellen Bereitstellung von Informationen für Stammdatenerstellung im System Erstellung von Bestellanforderungen und projektbezogenen Materialnachbestellungen Überwachung des Materialflusses (z. B. bei Probefahrten), inklusive Austausch mit der Logistik Klärung und Beschaffung aller notwendigen Abarbeitungsmaterialien und Arbeitsmitteln Temporärer Einsatz in allen EPC-Bereichen je nach Bedarf Sicherstellung der Verfügbarkeit von Hilfs- und Betriebsmitteln inkl. technischer Einkauf Fachliche Steuerung der Arbeitsvorbereitung für Sonder- und Referenzkabinen an Bord Terminverfolgung in Zusammenarbeit mit dem Einkauf (SAP-Rolle EK) Koordination und Steuerung der Nasszellenproduktion/-abarbeitung PPCT-Montage an Bord und anderen Standorten Industriemeister, staatlich geprüfter Techniker oder eine dreijährige technische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung Hohe Eigenverantwortung, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Zusammenarbeit mit internationalen Partnern Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (insbesondere SAP) Eine 35-Stunden Woche, 30 Tage Urlaub und eine attraktive Vergütung nach Tarif Flexible Arbeitszeiten und eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ansprechende Benefits (z.B. vergünstigtes Mittagessen und Getränke, Firmen-Fitnessrabatte (Hansefit), Bikeleasing, Corporate Benefits, etc.) Bei uns arbeiten Sie eigenverantwortlich, bringen eigene Ideen ins Team ein und tragen so zum gemeinsamen Erfolg bei. Eine offene und respektvolle Unternehmenskultur, bei der wir mit einem starken Wir-Gefühl Ziele gemeinsam verfolgen. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert und betreiben seit 2013 gemeinsam mit dem Deutschen Roten Kreuz als Träger unsere Betriebs-Kita Nautilus mit flexiblen Öffnungszeiten. Sollten Sie Fragen haben, stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung unter anna-katharina.heinemann@meyerwerft.de. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung über den untenstehenden Link.