Jobbeschreibung
Kennziffer: 3700/42801/092
* Dienstort: 10315 Berlin, BA Lichtenberg Alt-Friedrichsfelde 60
Ihre Aufgaben
* Rolle als Bauherr, Bedarfsträger und Eigentümervertretung bei allen schulischen Neu- und Erweiterungsbauten, Sanierungs-, Anpassungs- und Unterhaltungsmaßnahmen für die zugeordneten Lichtenberger Schulgebäude, Schulsporthallen und Freianlagen
* Ansprechpartner für die Schulen Lichtenbergs in allen baulichen und liegenschaftsbezogenen Angelegenheiten
* Bearbeitung aller Schulbauangelegenheiten beginnend mit der schulfachlichen Planung der Maßnahme, über die Ausführungsphase bis zur Fertigstellung (wichtig: Sie agieren nicht als Baudienststelle und benötigen keine baufachliche Ausbildung)
* Festlegung und Pflege der Prioritätenplanung für alle Maßnahmen der Investitionsplanung, der Sonder- und Förderprogramme, der laufenden großen und kleinen Bauunterhaltung, IT-Bau und der Grünflächenunterhaltung
* Kontrolle und Bewertung des laufenden baulichen Unterhaltungsbedarfs und des schulfachlichen Anpassungsbedarfs aller schulischen Liegenschaften im Bezirk; Definition von baulichen Maßnahmen, Erarbeitung einer schulfachlichen Planung und finanzielle Untersetzung der Maßnahmen
* Bearbeitung von Grundstücksangelegenheiten als Eigentümer
* interne und externe Unterschriftsbefugnis in allen zugeordneten Eigentümer- und Bauher-renangelegenheiten mit der rechtsgeschäftlichen Vertretung des Landes Berlin
Voraussetzungen
Ihr Profil
* eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (z. B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Öffentliche Verwaltung, Public Management oder Recht
* Abschluss des Verwaltungslehrgangs II als geprüfte:r Verwaltungsfachwirt:in mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, oder ein anders für die Wahrnehmung des Aufgabengebiet geeignetes (Fach)Hochschulstudium (z. B. Fachrichtungen Facility Management, Wirtschaftswissenschaften)
Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".
Wir bieten Ihnen
Gesundheitsmanagement
* Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS-Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs- und Veranstaltungsangebote.
für Diversity
* Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag.
Finanzielle Anreize
* Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente.
Ein kollegiales Arbeitsklima
* Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen.
Karriereförderung
* Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie - und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven.
Flexible Arbeitszeiten
* Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit.