Mitten im Naturpark Lüneburger Heide, unweit der Metropolregion Hamburg, liegt das Bildungszentrum der Techniker Krankenkasse in Salzhausen. Mit zehn hellen Seminarräumen, 80 modernen Zimmern, einem Restaurant sowie verschiedenen Freizeiteinrichtungen bietet das Bildungszentrum den idealen Rahmen für die Durchführung von Seminaren, Tagungen, Workshops und Veranstaltungen aller Art.
Benefits:
1. 35,5-Stunden-Woche
2. 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
3. Vermögenswirksame Leistungen
4. Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
5. Flexible Arbeitszeiten
6. 35,5-Stunden-Woche
Die Wochenarbeitszeit für Vollzeitbeschäftigte beträgt 35,5 Stunden.
7. 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Der Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche beträgt 30 Arbeitstage pro Kalenderjahr. Zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreie Tage.
8. Vermögenswirksame Leistungen
Die TK bietet eine Arbeitgeberzulage zu den vermögenswirksamen Leistungen von monatlich bis zu 39,88 EUR brutto.
9. Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
Aufgrund der Bezuschussungen durch die TK (25%) und den Staat (5%) kostet das Ticket für TK-Mitarbeitende nur noch 40,60 Euro, statt 58,- Euro.
10. Flexible Arbeitszeiten
Die TK bietet einen flexiblen Arbeitszeitrahmen von montags bis freitags zwischen 06:00 Uhr und 20:00 Uhr.
Ihre Aufgaben
11. Betreuung der Gäste vom Check-in bis zum Check-out übernehmen
12. Reservierungen, Gästewünsche sowie Reklamationen entgegennehmen und bearbeiten
13. Organisation von An- und Abreisen der Gäste sicherstellen
14. Allgemeine administrative Tätigkeiten, wie Erstellung von Korrespondenz, Rechnungsbearbeitung, Buchhaltung und Ablage, durchführen
Ihr Profil
15. Abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau / Hotelfachmann
16. Berufserfahrung an der Rezeption in Hotels
17. Erfahrung im Umgang mit Hotelsoftware (vorzugsweise SIHOT)
18. Gute MS-Office-Kenntnisse; Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
19. Freundlicher, gewandter Umgang mit Gästen in Wort und Schrift
20. Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung