Wir sind über An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als
Mitarbeiter Werksentwicklungsplanung (all genders)
in Hannover-Langenhagen
Kennziffer - MHVW
Unsere Stellen sind vom Grundsatz her unbefristet, jedoch erfolgt die Besetzung zunächst befristet.
STARKE AUFGABEN
* Koordination aller Aktivitäten der Werksplanung am Standort Hannover-Langenhagen
* Entwicklung strategischer Zukunftsszenarien und Werksstrukturplanungen mit Machbarkeitsbewertungen
* Analyse und Optimierung des Instandhaltungsprozesses u.a. hinsichtlich des Materialflusses sowie des Wertstroms
* Simulation möglicher Optimierungen in der Instandhaltung mit verschiedenen Ablaufprinzipien
* Beschreibung von langfristigen, technologisch und wirtschaftlich sinnvollen Zukunftsperspektiven für den Standort Hannover-Langenhagen
* Analyse der Eingangsgrößen aus der MTU-Produktionsstrategie
* Sicherstellen von Strategieumsetzungsprojekten
* Durchführen von Reviews in den unterschiedlichen Strategieumsetzungs- und Betriebsphasen sowie Ableitung von erforderlichen Korrekturmaßnahmen
BESTE VORAUSSETZUNGEN
* Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Produktionstechnik Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbar mit den Schwerpunkten Produktionsplanung, Fertigung oder Logistik
* Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Werksentwicklungsplanung bzw. Simulation von Fertigungsprozessen wünschenswert
* Kenntnisse in unterschiedlichen IT-gestützten Planungstools oder Simulationsprogrammen von Vorteil
* Gute MS Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse wünschenswert
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
* Bereitschaft zum flexiblen Arbeitseinsatz
Darüber hinaus überzeugen Sie uns durch Ihre selbstständige Arbeitsweise und Ihre Kommunikationsstärke. Sie scheuen sich nicht davor neue Wege zu gehen, agieren dabei aber immer mit Bedacht. Ihre Durchsetzungsstärke und Kreativität runden Ihr Profil ab.
AUSGEZEICHNETES UMFELD
* Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
* Gute Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
* Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
* Betriebssportgruppen und Kooperation mit Hansefit
* Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
* E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
* Finanzielle Umzugsunterstützung
* Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten
* Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
STARTKLAR?
Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie
Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:
Daniela Aman Mahani
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AUSGEZEICHNETES UMFELD
* Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
* Gute Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
* Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
* Betriebssportgruppen und Kooperation mit Hansefit
* Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
* E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
* Finanzielle Umzugsunterstützung
* Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten
* Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
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