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Microsoft-experten-position – endpunktmanagement

Ingelheim am Rhein
beBee Careers
Inserat online seit: 18 Juni
Beschreibung

IT-Fachmann/-frau (alle Geschlechter) – Microsoft MECM / SCCM

Wir suchen Dich in Ingelheim am Rhein, Wiesbaden, Frankfurt am Main oder Mainz als Senior IT-Consultant im Bereich Microsoft Endpoint Management.

* Betreuung eines öffentlichen Auftraggebers im Bereich Microsoft Configuration Management (MECM, ehemals SCCM)
* Einrichtung, Betrieb, Administration und Optimierung einer größeren Microsoft-Client- oder Server-IT-Infrastruktur mit Fokus auf das Endpoint Management
* Erstellung und Anpassung von Boot- wie auch Windows-Images sowie Analyse und Konzeption von Gruppenrichtlinien (GPO / GPP)
* Beratung und Unterstützung bei der Planung sowie Durchführung von Software Rollouts
* Endpoint Management in Form von Paketierung über Lifecycle Management bis hin zur zielgerichteten Verteilung sowie Zuweisung an User und Geräte
* Du arbeitest in einem erfahrenen Team aus internen und externen Kollegen
* Die Rolle vereint technischen Betrieb mit aktiver Beratung und Lösungsgestaltung


Voraussetzungen:

* Abgeschlossene IT-Ausbildung oder entsprechende berufliche Erfahrung
* Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung – als Senior mindestens vier Jahre – im Bereich Microsoft Endpoint Management
* Erfahrung im administrativen Betrieb von IT-Infrastrukturen inklusive Incident, Change und Release Management
* Fundierte Kenntnisse mit dem Microsoft Endpoint Configuration Manager (MECM) / Microsoft ConfigMgr sowie den Windows-Betriebssystemen (Windows 10 ff.)
* Idealerweise Erfahrung mit einer Central Administration Site (CAS) und mehr als einer Primary Site
* Gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich Softwareverteilung und im Einsatz von PowerShell
* Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung ist notwendig – vorhandene SÜ1 oder SÜ2 ist von Vorteil
* Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Vorteile:

* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
* Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
* Neueste Hardware: MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM
* Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen
* Karriere und Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche
* Individuelles Fahrvergnügen: Konfigurierbarer Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar
* Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus und Bahn
* Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
* Nachhaltige Mobilität: Zuschuss zur Leasingrate für ein JobRad
* Team und Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz und mehr

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