Einleitung
Unsere Landeskrankenhilfe (LKH) befindet sich im Wandel zu einem modernen Gesundheitsdienstleister. Wir suchen nach einer Person, die ein Personalentwicklungsportfolio entwickelt und kontinuierlich weiterentwickelt.
Jobbeschreibung
Als Referent Personalentwicklung entwickelst du ein Portfolio für unsere Mitarbeiter und bist verantwortlich für die Weiterentwicklung von Qualifizierungs- und Entwicklungsprogrammen.
Qualifikationen
* Abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Psychologie, Erwachsenenbildung oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal
* Langjährige Erfahrung in der Personalentwicklung
* Erste Erfahrungen bei der Konzeption eines Personalentwicklungsportfolios
Vorteile
* Flexibles Arbeitszeitmodell zur Unterstützung der Work-Life-Balance
* Abwechslungsreicher und spannender Aufgabenbereich
* Mitarbeit und Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team
* Cafeteria und Mitarbeiterrabatte
Über uns
Wir bieten eine Vielfalt an Möglichkeiten, um sich in unserem Unternehmen zu integrieren und erfolgreich zu sein.