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Key account / vertriebsmanager spedition & logistik (m/w/d)

Reinbek
Spedition
Inserat online seit: 1 November
Beschreibung

Die Pharmalogis GmbH ist ein international tätiges Speditions- und Logistikunternehmen mit klarem Qualitätsanspruch und zwei starken Geschäftssäulen: Pharma und Handel.
Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, stellen Sie bitte sicher, dass Sie die unten aufgeführten Anforderungen erfüllen.
Wir sind ISO 9001:2015 sowie GDP-zertifiziert und betreiben ein eigenes, rund 500 m2 großes Speziallager, spezialisiert auf die Lagerung, den Umschlag und Versand von pharmazeutischen Roh- und Hilfsstoffen.
Parallel dazu entwickeln wir unseren Handelsbereich stetig weiter – diese beiden Standbeine bilden das stabile Fundament unseres Unternehmens.
Aktuell liegt unser Fokus auf dem Auf- und Ausbau unserer Speditionsabteilung, insbesondere im Bereich Landverkehre Europa Ost sowie dem Aufbau der Verkehre Europa West.
Dafür suchen wir erfahrene, verantwortungsbewusste und vertriebsstarke Persönlichkeiten (m/w/d), die mit unternehmerischem Denken zum Wachstum beitragen möchten.

* Entwicklung, Ausbau und eigenständige Verantwortung von Landverkehren in Europa Ost & West
* Aktive Pflege und Weiterentwicklung von Kunden- und Partnernetzwerken
* Aufbau neuer Geschäftsfelder und Kundenbeziehungen im Speditionsumfeld
* Eigenverantwortliches, unternehmerisches Handeln mit klaren Zielen und messbaren Ergebnissen

* Mehrjährige Erfahrung im internationalen Speditions- oder Logistikbereich (Landverkehr bevorzugt)
* Belastbares Netzwerk im Bereich Kunden, Partner oder Frachtführer
* Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse zur internen und externen Kommunikation erforderlich
* Vertriebstalent und Freude an aktiver Geschäftsentwicklung
* Ausgeprägte Leistungsbereitschaft – Sie wollen gestalten, nicht verwalten
* Unternehmerisches Denken, Verlässlichkeit und klare Kommunikation

Wir stehen für klare Leistung und faire Vereinbarungen – ohne leere Versprechen.

* Gehälter sind leistungsgerecht verhandelbar und durch Engagement positiv beeinflussbar
* Bonusvereinbarungen nach dem Prinzip: Vereinbarung → Ergebnis → Auszahlung
* Freiraum für eigene Projekte und Ideen, unterstützt durch ein erfahrenes Team
* Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zur Geschäftsführung

Wir investieren nicht in Ankündigungen – sondern honorieren nachweisliche Ergebnisse. Das schafft Transparenz, Vertrauen und gibt Ihnen die Möglichkeit, Ihr Einkommen aktiv mitzugestalten.

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