BAULEITER (m/w/d) BAUEN IM BESTAND
Augsburg, BREMER Süd GmbH
* Ingolstadt, BREMER Süd GmbH
Karlsruhe, BREMER Süd GmbH
Nürnberg, BREMER Süd GmbH
* Stuttgart, BREMER Süd GmbH
Berufserfahrung
Vollzeit
WIR SIND
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen sowie einem tschechischen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet derzeit eine Betriebsleistung von ca. 1.000 Mio. EUR. Rund 1.400 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
Als Bauleiter Bauen im Bestand (m/w/d) mit Verantwortung für Umbauten im gesamten süddeutschen Raum, haben Sie die Möglichkeit, den Aufbau des Geschäftsbereichs Bauen im Bestand aktiv mitzugestalten.
IHRE AUFGABEN
Bauleitung im Schlüsselfertigbau für Umbauten im Bestand
* Organisation und Koordination von Bauprojekten
* Verantwortung für die Sicherheit und Qualität der Bauausführung
* Durchführung von Baubesprechungen mit Projektbeteiligten
Techniker, Meister oder Studium Bauingenieurwesen
* Erfahrung in der Bauleitung
* Organisationsgeschick, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen
* Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
* BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
IHR KONTAKT
* Marie-Therese Weymer
* Personalreferentin
Marie-Therese Weymer
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