Medizinische/-r Technologe/-in (w/m/d) für Laboratoriumsanalytik
Einsatzort: Institut für Transfusionsmedizin und Zelltherapeutika - Stammzelllabor
Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche)
Befristung: Unbefristet
Einstieg: Frühestmöglich
Vergütung: EG 9a TV-L
Wir wollen zukünftig mehr Therapiemöglichkeiten anbieten! Deshalb suchen wir Sie, um mit Ihnen als Teil unseres Teams unser Produktportfolio zu erweitern. Sein Sie dabei, wenn wir eigene ATMP (CAR-T/CAR-NK) entwickeln, an klinischen Studien teilnehmen und virusspezifische T-Zellen in einem neuen attraktiven Umfeld herstellen werden.
Ihre Aufgaben
* Durchflusszytometrie
* mikrobiologisches Monitoring
* Dokumentation
* Unterstützung bei der Einführung neuer Verfahren und Methoden
* Mitwirken bei der Erstellung von SOP
* Arbeiten nach GMP im Reinraum
* Selektion (An- und Abreicherung) von Zellpopulationen
Ihr Profil
* Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/-r Technologe/-in für Laboratiumsanalytik
* Kenntnissen in der Durchflusszytometrie
* Fähigkeit der sterilen Verarbeitung von Zellprodukten unter Reinraumbedinungen
* Teamfähigkeit und Motivation
* Bereitschaft zum Erlernen neuer Methoden und Techniken
* Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, Swisslab-LIS und SAP
* Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ohne Schichtdienst
Wir bieten…
* 30 Tage Urlaub
* Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro
* Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf!
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an
* Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz
* Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro)
* Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie
* Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen
* Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
* Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants
Unser stressfreier Bewerbungsprozess:
Schritt 1: Schnell und einfach bewerben - mit oder ohne Lebenslauf.
Schritt 2: Wir nehmen Kontakt auf und besprechen, ob wir noch weitere Unterlagen benötigen.
Schritt 3: Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.
Schritt 4: Wir haben ein Match - dann kommt das Vertragsangebot!
Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.
Es gibt noch offene Fragen? Gerne trotzdem bewerben!
Wir beantworten alle Fragen in einem persönlichen Gespräch.
Wir freuen uns!