Jobbeschreibung
Das erwartet Dich bei uns
* Als Workday Analytics Specialist prägst du unsere Reporting-Landschaft in Workday – von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Umsetzung.
* Ob bei der Weiterentwicklung bestehender Standardreports oder der Konzeption neuer Auswertungen auf Basis individueller Anforderungen – du gehst jede Datenherausforderung souverän und lösungsorientiert an.
* In enger Zusammenarbeit mit unseren Business Unit Vertretern, IT, Controlling und weiteren Stakeholdern schaffst du datengestützte Entscheidungsgrundlagen für unsere HR-Organisation und das Top-Management.
* Darüber hinaus bewertest du die Qualität unserer bestehenden HR-Daten, setzt klare Maßstäbe für Datenqualität und entwickelst ein nachhaltiges Konzept zur Sicherstellung und Weiterentwicklung dieser Standards.
* Mit deinem Know-how in Predictive Analytics und einem sicheren Gespür für die Möglichkeiten von Künstlicher Intelligenz treibst du die Weiterentwicklung unserer Reporting- und Analyselandschaft aktiv voran.
Das bringst Du mit
* Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, HR-Management, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
* Fundierte Erfahrung mit Workday, insbesondere im Bereich Reporting, Prism Analytics oder Workday Worksheets.
* Kenntnisse moderner Analytics-Konzepten und du kannst Anforderungen in skalierbare Reporting- und Datenmodelle übersetzen.
* Erste Erfahrungen mit Datenvisualisierungstools (z.B. Power BI, Tableau oder vergleichbaren Tools) sind von Vorteil.
* Du arbeitest strukturiert, lsungsorientiert und bringst eine hohe Affinitt zu Zahlen und Datenanalysen mit.
* Dabei sprichst du fließend Englisch und bewegst dich sicher in einem internationalen Arbeitsumfeld.
Geschäftsfeld
Assets & Services
Als zentrale Einheit dient die Rhenus Assets & Services mit verschiedenen Service Centern den dezentralen Geschäftsfeldern als interner Dienstleister für sämtliche kaufmännischen Belange. Dabei halten die Service Center die Bedarfe der einzelnen Geschäftsfelder im Blick und setzen globale Standards, um die Rhenus Gruppe gut aufzustellen und optimal zu unterstützen. Durch unsere flachen Hierarchien erhält jeder Mitarbeiter vielfältige Handlungsspielräume und die Möglichkeit, sich durch eigene Ideen einzubringen und diese für die gesamte Unternehmensgruppe umzusetzen.