Ihre Aufgaben
1. Oberärztliche Leitung einer Station
2. Diagnostik und Behandlung von ambulanten Patient*innen in der Psychiatrischen Institutsambulanz bzw. der Gedächtnisambulanz sowie im FACT (flexible assertive community treatment)
3. Teilnahme an der Rufbereitschaft am Pfalzklinikum am Standort Klingenmünster
4. Engagierte fachliche Supervision und Führung der Weiterbildungsassistent*innen
5. Aktive Beteiligung an Fortbildungen im Rahmen der klinikinternen Weiterbildung
6. Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung
7. Interesse an der Mitwirkung bei der strategischen Konzepterarbeitung zur Weiterentwicklung der Klinik
Ihr Profil
8. Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung zum Facharzt für Psychiatrie & Psychotherapie
9. Erfahrung in der Behandlung älterer Menschen mit neuropsychiatrischen Erkrankungen
10. Leidenschaft und Hingabe für das Fachgebiet der Gerontopsychiatrie
11. Belastbarkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
12. Ein einfühlsamer Umgang mit unseren Patient*innen und deren Angehörigen
13. Hohe Weiterbildungsmotivation
14. Interesse am Aufbau und der Weiterentwicklung stationärer und ambulanter Versorgungstrukturen
15. Erfahrungen in (klinischer) Forschung und Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen / Projekten erwünscht
Wir bieten
16. Einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Landschaften Deutschlands mit unmittelbarer Nähe zum Elsass sowie zur Universitätsstadt Landau. Die Metropolregion Rhein-Neckar sowie die Stadt Karlsruhe sind nahegelegen.
17. Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem internationalen Team, geprägt durch eine moderne und familiäre Atmosphäre (z. B. Cafeteria und Kantine vor Ort, kostenlose Parkplätze, regelmäßige gemeinsame Teamaktivitäten)
18. Viele Angebote zum Erhalt der Work-Life-Balance (z. B. flexible Arbeitszeitgestaltung)
19. Zahlreiche Angebote zu Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege (z. B. Belegplätze in einer Kindertagesstätte)
20. Möglichkeiten der Förderung von Weiterbildungen in gesundheitsökonomischen bzw. medizinrechtlichen Zusatzausbildungen
21. Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Wellhub (ehemals Gympass), Betriebssportgruppen vor Ort, Mitarbeiter*innen-Wochen)
22. Unterstützung bei einer Wohnungssuche und Beteiligung an den Umzugskosten
23. Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TV-Ärzte/VKA mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch