Über uns Herzlich willkommen im Universitätsklinikum Köln! Wir sind ein Haus der Maximalversorgung, das heißt, dass wir auch Patient:innen mit sehr seltenen Krankheiten behandeln. In unserem Klinikum haben wir ca. 1460 Betten, die auf verschiedene Stationen verteilt sind. Jährlich versorgen wir rund 60.000 Patient:innen stationär und über 200.000 Patient:innen ambulant. Die Durchschnittsverweildauer unserer stationären Patient:innen liegt ungefähr bei 6,5 Tagen. Wir sind ein bunt gemischtes Pflegeteam von insgesamt ca. 3.300 Mitarbeitenden, die alle fest auf Stationen aufgeteilt sind. Ihr Profil Abgeschlossen Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft oder Operationstechnische Assistenz oder Fachgesundheits- und Krankenpfleger:in für den Operationsdienst oder Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in für den Operationsdienst Führungs- und Leitungserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Operationsdienst Organisationsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Funktionseinheit oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Management oder die Bereitschaft diese zu absolvieren Das bieten wir 150 % Vergütung für das Einspringen Campus: Unser Uniklinik-Campus bietet moderne Mensen, verschiedene Cafés und Restaurants sowie Einkaufsmöglichkeiten und Wohnheime in der näheren Umgebung Durch den Schichtdienst können Sie sich 8 Tage mehr Urlaub erarbeiten Einspringen wird durch eine App gesteuert, bei der die Stunden sofort ausgezahlt werden Elterndienste sind nach Absprache möglich Entwicklungsmöglichkeiten im ganzen Klinikum Flexible Dienstplangestaltung mit der Möglichkeit für einen unentgeltlichen Sonderurlaub Innerbetriebliches Fortbildungszentrum Interne Tausch-, Kleinanzeigen- und Fahrgemeinschaftsbörse Kostenloser Ausweis für Bibliotheken Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag, profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge (VBL) Pflegezulage: 120€ Prämienzahlungen Vollzeit 38,5 Stunden Wechselschichtzulagen Work-Life-Balance: Teilzeitbeschäftigung ist möglich, Kinderbetreuung in unserer Kita sowie Ferienbetreuung ebenso Ihre Aufgaben Regelmäßige Evaluation der OP-Prozesse und aktive Einbindung der Schnittstellen bei Veränderungen Sie führen Mitarbeiter:innengespräche und planen die individuellen Entwicklungsmaßnahmen für die Mitarbeiter:innen Sie kennen die Methoden der Mitarbeiter:innenführung und setzen diese gezielt ein Sie planen und koordinieren den Mitarbeiter:inneneinsatz und führen die Urlaubsplanung durch Sie sichern die Pflegequalität unter Berücksichtigung der aktuellen gesetzlichen, medizinischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen Sie tragen Verantwortung für den reibungslosen OP-Ablauf im Tagesgeschäft in enger Abstimmung mit der OP-Koordination Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985