Gebäudeenergieplaner / Projektingenieur - Wärmenetzbau und Energieprojekte
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Wir suchen einen engagierten Gebäudeenergieplaner/Projektingenieur, der sich auf die Planung und Umsetzung von effizienten und nachhaltigen Wärmeversorgungssystemen spezialisiert hat.
Aufgaben
* Planung und Koordination von Projekten zur Dekarbonisierung der Wärmeversorgung mit dem Fokus auf der Planung kommunaler Versorgungsnetze einschließlich der Integration von angepassten Technologien zur Wärmeerzeugung für Prozess- und Fernwärme
* Mitwirkung bei der Erstellung von Machbarkeitsstudien und Transformationsplänen gemäß geltenden Vorschriften
* Erstellung von Spezifikationen zu Ausschreibungen und Angebotsbewertung der ausführenden Unternehmen bis hin zur Baubegleitung und Inbetriebnahme
* Begleitung der Ausführung von energietechnischen Gewerken, Schnittstellenkoordination, Abstimmung in multidisziplinaren Teams mit Kunden und weiteren Projektbeteiligten
* Aktive Teilnahme bei internen Verbesserungsprozessen, wie z.B. Standardisierung
Ihr Profil
Sie wollen eine aktive Rolle in der Energiewende übernehmen und sehen Ihr Potential bei der Mitarbeit und Umsetzung der Dekarbonisierung in der Wärmeversorgung.
* Studienabschluss als Diplom-Ingenieur- oder Master-Abschluss im Bereich Bauingenieur, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbar
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fernwärmebau und/oder Energieanlagenbau und -planung
* Kenntnisse in Fernwärmeplanung, thermischer Verfahrenstechnik und der Umsetzung von Fernwärmeprojekten
* Erfahrung mit der Auslegung von Fernwärmeleitungen
* Marktkenntnisse und Verständnis der Zusammenhänge des Wärmemarktes
* Analytische Fähigkeiten zum Weiterentwickeln interner Abläufe (Standardisierung, etc.)
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
* Teamplayer mit dem Interesse, Verantwortung in lokalen Projekten zu übernehmen
Unser Angebot
* Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohen Freiheitsgraden
* Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung
* 30 Urlaubstage
* Attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit & Familie
* Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket und Job-Rad-Leasing
* Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
* Regelmäßige Firmenevents und Teamaktivitäten