Bei der Stadt Remscheid ist im Fachdienst 1.28 – Gebäudemanagement in der Abteilung „Bau, Technik, Energie und Gebäudeautomation“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle Sachbearbeitung Gebäudeautomation (w/m/d) in Vollzeit zu besetzen. Die Vergütung der Stelle erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD (IuK, je nach Erfahrungsstufe zwischen 4.125 Euro und 5.753 Euro brutto). Der Fachdienst Gebäudemanagement betreut als Teil der Stadtverwaltung mehr als 350 kommunal genutzte Gebäude und stellt deren betriebssichere und wirtschaftliche Nutzung sicher. Hier werden auch sämtliche Um- und Neubaumaßnahmen an kommunalen Gebäuden geplant und abgewickelt. Wesentlicher Bestandteil der technischen Gebäudeausrüstung ist dabei der Einsatz einer über alle Objekte vernetzten Gebäudeautomation. Ihre Aufgaben Grundlagen- und Kostenermittlung, Entwurfs- und Ausführungsplanung, Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung und Abrechnung für den Um- bzw. Neubau von Gebäudeautomationsanlagen. Erstprogrammierung, Inbetriebnahme, Funktionscheck und Dokumentation von Neu- und Umbaumaßnahmen. Einweisung von städt. Beschäftigten und externen Firmen in die Gebäudeleittechnik. Veranlassung von allgemeinen Instandhaltungsmaßnahmen im Rahmen der Sicherstellung des Gebäudebetriebes inkl. Bauleitung und Abrechnung. Zustandserfassung sowie Maßnahmen- und Kostenermittlung zur nachhaltigen Sicherstellung des Anlagenbetriebes. Parametrierung und Programmierung im Rahmen der Anlagenoptimierung. Organisation und Koordination der Wartungen der in den kommunalen Gebäuden eingesetzten Mess-, Steuer-, Regelungstechnik. Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten abgeschlossenes Studium (z.B. Fachrichtung Informatik) oder vergleichbarer Abschluss auf dessen Basis gleichwertige Fähigkeiten und ausreichende, einschlägige berufliche Erfahrungen erworben wurden oder erfolgreicher Abschluss einer 3-jährigen Berufsausbildung mit nachgewiesenen, mehrjährigen IT-Kenntnissen und Erfahrungen. vertiefte Kenntnisse in der Fachrichtung Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik und der damit geregelten technischen Gebäudeausrüstung. mehrjährige Berufserfahrung wird vorausgesetzt hervorragende Kenntnisse der Umsetzung von Regelstrategien und der Programmierung von digitalen Reglern der Gebäudeautomation. (Kenntnisse im Umgang mit den Systemen Schneider SmartStruxure und Sigma und deren Programmierung sind von Vorteil) hervorragende Kenntnisse in der Anwendung, Parametrierung und Vernetzung von GLT-Bussystemen vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften, Verordnungen und Normen gute Kenntnisse im Bereich der einschlägigen EDV-Fachprogramme und der Bürokommunikationsprogramme MS-OFFICE, etc konzeptionelles Denken, Kreativität und strukturierte Arbeitsweise freundliches und kundenorientiertes Auftreten Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit gültige Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft Dienstfahrten durchzuführen Wir bieten ein abwechslungsreiches, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Tätigkeit in einem teamorientierten und angenehmen Betriebsklima regelmäßige Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zu alternierender Telearbeit („Homeoffice“) betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse betriebliche Gesundheitsförderung und umfassendes Beratungsangebot für jedes Anliegen durch Mitarbeitendenunterstützungsprogramm Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket Corporate Benefits Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Künz, Sachgebietsleiterin Energie und Gebäudeautomation, unter der Tel: 02191/16-2667 gerne zur Verfügung. Interessierte Bewerberinnen und Bewerber werden gebeten, bis zum 08.06.2026 ihre Bewerbung ausschließlich online über das Bewerbungsportal der Stadt Remscheid einzureichen sowie ihre besondere Motivation für die ausgeschriebene Stelle darzulegen und zu begründen. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des § 164 SGB IX. Die Stadt Remscheid liegt inmitten des Bergischen Landes und bietet die gesamte Infrastruktur einer kreisfreien Stadt. Die Großzentren an Rhein und Ruhr sind ca. 45 km entfernt und auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Die Stadt Remscheid fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Viel falt auch die den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen. Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet die Fachdienstleitung nach den dienstlichen Erfordernissen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!