Unternehmensbeschreibung
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology – mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch Semiconductor Manufacturing Dresden GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Stellenbeschreibung
* Als Senior IT-Prozessmanager (w/m/div.) übernehmen Sie die Analyse und Bewertung bestehender IT-Prozesse, die Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und die Entwicklung von Lösungen zur Optimierung der Prozessabläufe.
* Sie erstellen und aktualisieren Prozessdokumentationen und Richtlinien und führen Qualitätssicherungsmaßnahmen durch, um die Einhaltung der Prozessstandards sicherzustellen.
* Dabei gehört die Leitung und Koordination der IT-Aktivitäten zur Implementierung neuer IT-Solutions aus Prozesssicht, um die Inbetriebnahme neuer Lösungen sicherzustellen in Ihren Aufgabenbereich.
* Regelmäßige Digitalisierungsworkshops zur Transparenz und Priorisierung von IT-Projektthemen werden von Ihnen organisiert.
* Sie identifizieren die Risiken und Schwachstellen in den IT-Prozessen und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung.
* Die Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Einhaltung der Prozessstandards und -richtlinien wird von Ihnen übernommen.
Qualifikationen
* Ausbildung: abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erfahrungen und Know-How: mehrjährige Berufserfahrung im IT-Prozessmanagement oder in einer ähnlichen Position, fundierte Kenntnisse in der Analyse und Optimierung von IT-Prozessen, Erfahrung in der Erstellung von Prozessdokumentationen und Richtlinien sowie Kenntnisse in ITIL
* Persönlichkeit: überzeugendes und sicheres Auftreten im Umgang mit Kolleg:innen und Führungskräften, teamfähig, motiviert und kommunikationsstark
* Arbeitsweise: systematisch, strukturiert und selbständig
* Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Jeannette Hoppe (Personalabteilung)
+49 351 8547-2113
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Silvia Leupold (Fachabteilung)
+49 351 8547 3300