Hinzugefügt 19/01/2026
* Flexible Arbeitszeiten
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
Firmenprofil
Unser Kunde ist die europäische Niederlassung, die den deutschen und europäischen Markt mit chinesischen Baumaschinen, insbesondere Höhenzugangstechnik, beliefert und vor Ort ausbaut
Aufgabengebiet
* Sachbearbeitung von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis
* Bewerbermanagement, vom Recruiting bis zum Onboarding
* Ansprechpartner in allen personalrelevanten Themen
* Unterstützung bei der Erstellung von Reportings
* Mitwirkung bei Projektarbeiten und bei der Optimierung von HR-Prozessen und -Systemen
Anforderungsprofil
· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich
· Grundkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert
· Fundierte MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Word und Excel
· Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
· Teamgeist und eine offene, respektvolle Kommunikation
Vergütungspaket
* Kostenloser Parkplatz direkt am Firmengelände
* 1 x wöchentlich kostenloses Obst
* Snackautomaten für den kleinen Hunger
* Mittagsmenüs für den großen Hunger
* Betriebsveranstaltungen, wie gemeinsames Eis essen, grillen oder Weihnachtsfeier
* Flexible Arbeitszeiten und Sparzeitkonto
* 30 Tage Jahresurlaub und Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
* Zusätzlich jew. ½ Tag Urlaub für Weihnachten und Silvester, sofern diese auf einen Arbeitstag fallen
* Interessantes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet