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Starte deine karriere im bereich s/4hana cloud erp - service management und instandhaltung (f/m/d)

Mörfelden-Walldorf
SAP
Instandhaltung
Inserat online seit: 24 Juni
Beschreibung

Wir helfen die Welt zu verbessern



Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und Sie haben die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich jetzt.



Das werden deine Aufgaben sein



* Du begleitest unsere Kunden bei der digitalen Transformation im Umfeld der Instandhaltung mit dem Schwerpunkt auf Serviceprozesse und Serviceabwicklung .
* Du designst und realisierst im Team anspruchsvolle und agile S/4HANA Cloud ERP Implementierungsprojekte und End-to-End-Prozessen im Bereich der fakturierten Instandhaltung und technischer Service
* Analyse, Design und Optimierung von SAP S/4HANA Service-Prozessen im Kontext von Wartung und Instandhaltung
* Dazu gehören Aktivitäten wie die Planung von Implementierungsprojekten, Durchführung von Workshops zur Fit-to-Standard Analyse, Erstellung von funktionalen und technischen Spezifikationen, Systemkonfigurationen, Testen, Durchführung von Customer-Knowledge-Transfer-Sessions und Go-Live Betreuung.
* Neben diesen typischen Projektaktivitäten kannst Du je nach individuellen Interessen und Stärken Deinen Aufgabenbereich erweitern, bspw. in der Vertriebsunterstützung, bei der Umsetzung technischer Produktentwicklungen, bei der Erarbeitung innovativer Consulting Services, in der Unterstützung des Produkt- und Solution Managements, z.B. durch innovative Technologien wie Machine Learning.







Das solltest du mitbringen



* Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare weiterführende Ausbildun
* 5-8 Jahre relevante Berufserfahrung
* Die Fähigkeit, sowohl in einem virtuellen und sehr heterogenen Team als auch selbstständig zu arbeiten und eine positive, selbstmotivierte "can-do"-Einstellung zu haben
* Sehr gute Kenntnisse und Implementierungserfahrung in der Instandhaltung und dort im Besonderen in Abwicklung der Service Prozesse
* Gute Erfahrungen in den SAP Anwendungen Enterprise Asset Management (EAM) und Plant Maintenance (PM)
* Erfahrungen in der SAP Anwendung S/4HANA Service
* Sehr gutes Verständnis der Instandhaltungs- und Servicemanagementprozesse in verschiedenen Industrien
* Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung
* Du bist begeistert an neuen Technologien, insb. SAP Public Cloud und Business AI, und lernst gerne dazu
* Wünschenswert wäre ein technisches Profil mit Kenntnissen in bei SAP verwendeten Programmiersprachen (z.B. ABAP, ABAP WebDynpro, Java-Script, o.ä) oder Interesse sich hier einzuarbeiten
* Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch - weitere Sprachkenntnisse sind willkommen
* Reisebereitschaft bis zu 50%





Lerne dein Team kennen

Mit den Lösungen aus dem Umfeld Design und Operate unterstützen wir unsere Kunden bei der Lösungskonzeption, Realisierung und Produktivsetzung von effizienten Produktenwicklungsprozessen. Wichtige Ziele dabei sind z.B. die Einführung von innovativen neuen Geschäftsprozessen, die Verbesserung des Kundenerlebnisses und die Steigerung der Effizienz.

Wir sind ein Team! Und das leben wir auch, was sich in der Bereitschaft sich gegenseitig zu helfen und durch teaminterne Events, wie Teamlabs oder Hackathons zeigt. Dazu suchen wir aufgeschlossene Kolleg*innen, die mit ihren großartigen Ideen dazu beitragen, SAP zu einem intelligenten und nachhaltigen Unternehmen zu machen. Uns ist es sehr wichtig, konstant neugierig und offen zu sein für neue Themen, neue Technologien oder neue Lösungen. Dies unterstützen wir durch eine langfristige Entwicklungsplanung, Schulungen oder anderen Weiterbildungsoptionen, wie z.B. Fellowships oder Work-Shadowing.

Wir, als SAP, schätzen den Unternehmergeist, die Förderung von Kreativität und den Aufbau dauerhafter Beziehungen zu unseren Mitarbeitern.



Wir stellen uns Herausforderungen gemeinsam



SAP-Innovationen helfen mehr als 400.000 Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit 200 Millionen Benutzern und mehr als 100.000 Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP schaffen wir gemeinsam Durchbrüche.



Inklusion führt uns zum Erfolg



In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen. SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com. SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.



Requisition ID: 429461 | Work Area: Consulting and Professional Services | Expected Travel: 0 - 50% | Career Status: Professional | Employment Type: Regular Full Time | Additional Locations: #LI-Hybrid

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