Wer wir sind
Mehr Informationen über die MHS Digital GmbH hier:
Worin Du Dich verwirklichen kannst
1. Konzepte entwickeln: Du entwickelst eigenständig innovative Konzepte und Formate, die unseren hochwertigen Journalismus erweitern und neue Möglichkeiten erschließen. Dabei setzt du kreative Ideen um, die unsere Inhalte zukunftsfähig machen.
2. Inhalte erstellen und vermarkten: Du erstellst und vermarktest Inhalte in unterschiedlichen Formaten – von Text über Video und Livestream bis hin zu Audio. Ziel ist es, unsere Leser zu begeistern und langfristig zu binden.
3. Neue Formate gestalten: Mit strategischem und kreativem Blick denkst du über bestehende Konzepte hinaus und entwirfst neue Formate, die bislang noch nicht im Fokus standen, um unseren Journalismus weiterzuentwickeln.
4. Marktanalyse: Du analysierst den Markt, erkennst Trends und identifizierst Zielgruppen. Damit trägst du zur Weiterentwicklung und Kommerzialisierung unserer Angebote bei.
5. Customer Lifecycle optimieren: Du sorgst dafür, dass unsere Inhalte passgenau und zur richtigen Zeit die Zielgruppen erreichen, indem du den gesamten Customer Lifecycle im Blick behältst.
6. Projektmanagement: In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Redaktion führst du Projekte von der Idee bis zur Umsetzung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
7. Business Cases und Analysen: Du erstellst Business Cases, Analysen und Handlungsempfehlungen, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Dabei hast du relevante KPIs stets im Blick.
Was wir uns von Dir wünschen
8. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
9. Mehrjährige Erfahrung in ähnlichen Aufgabenbereichen sowie eine ausgeprägte Leidenschaft für Nachrichten und journalistische Inhalte.
10. Kommunikationsstärke, Netzwerktalent und Eigeninitiative.
11. Ein innovatives Mindset und die Offenheit, neue Wege zu gehen und kreative Lösungen zu finden.
12. Du bist ein Digital Native und vertraut mit SEO, Social Media und Livestreaming.
Was für uns selbstverständlich ist
13. Starte mit einem strukturierten Onboarding: Lerne unser Medienhaus sowie unseren CEO kennen und vernetze dich mit neuen und erfahrenen Kolleg:innen
14. Erhalte das volle Paket: Arbeite hybrid und genieße 30 Urlaubstage sowie attraktive Rabatte und vergünstigte Abos für Mitarbeitende
15. Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel: Arbeite remote und in unserem digitalen, regionalen Medienhaus mit kurzen Wegen zum Betriebsrestaurant, der Cafeteria sowie kostenfreien Parkmöglichkeiten
16. Gestalte deinen Entwicklungsweg individuell: Die hausinterne SWMH-Akademie hat einiges im Angebot von Trainings über Coaching bis hin zu mehrmonatigen Entwicklungsprogrammen
17. Bleibe geistig und körperlich fit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir Dir eine ganzheitliche Gesundheitsförderung an, welche unter anderem Vorsorgeuntersuchungen sowie verschiedene Impulse zum Thema Gesundheit beinhalten
18. Vereine Berufs- und Privatleben: Wir haben eine betriebseigene Kindertagesstätte im Haus
19. Bringe Dich ein: Wir geben Themen rund um Diversity und Inklusion Raum und bieten unseren Mitarbeitenden Fokus- und Netzwerkgruppen an, um sich einzubringen
20. Hilf mit: Wir nutzen unsere Reichweite für den guten Zweck und unterstützen regionale Hilfsorganisationen. Mehr Infos dazu
21. Arbeite frei in einem stabilen Umfeld: Agile und dezentrale Firmen und Einheiten, eingebettet in die Stabilität einer Holding