Mit exzellentem Fachwissen, persönlicher Betreuung und hoher Beratungskompetenz begleiten wir Unternehmen erfolgreich. Unser 20-köpfiges Team arbeitet Hand in Hand, um maßgeschneiderte Lösungen auf höchstem Niveau zu entwickeln.
Hier begegnen wir Dir auf Augenhöhe – egal ob im Team oder mit anderen Bereichen der Kanzlei. Gemeinschaft wird bei uns aktiv gelebt: Beim wöchentlichen Kanzleifrühstück, beim gemeinsamen Mittagessen oder auf Teamevents wie Wandertagen, Weihnachtsfeiern oder Workshops zur Gesundheitsprävention schaffen wir Momente, die den Zusammenhalt stärken und gleichzeitig richtig Spaß machen!
Für unser Team am Standort Niederahr (bei Montabaur) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden)
Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung: Du übernimmst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen fest definierten Mandantenkreis aus mittelständischen Unternehmen unterschiedlicher Branchen
Kommunikation mit externen Stellen: Als Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und Behörden sorgst Du für eine reibungslose Abstimmung und klare Kommunikation
Betreuung von Betriebsprüfungen (Sozialversicherung und Lohnsteuer): Du organisierst und begleitest Sozialversicherungs- und Lohnsteueraußenprüfungen, stellst Daten zur Verfügung und bist der Ansprechpartner für die Prüfer
Ausbildung & Qualifikation: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung – idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Eine Fortbildung zum Fachassistenten Lohn und Gehalt (m/w/d) unterstützen wir gerne
Berufserfahrung & Fachwissen: Du bringst relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Branchenspezifisches Know-how: Baulohnkenntnisse sind von Vorteil – falls Du diese noch nicht mitbringst, unterstützen wir Dich mit einer entsprechenden Fortbildung
Attraktive Vergütung: Wir bieten 12 Monatsgehälter, eine betriebliche Altersvorsorge (BAV), Fahrtkostenzuschuss und einen monatlichen Tankgutschein
Flexible Arbeitszeiten: Kernarbeitszeit von 09:00 bis 15:00 Uhr, Gleitzeit von 07:00 bis 18:00 Uhr. Am Freitag endet die Arbeitswoche bereits um 14:00 Uhr
Homeoffice: Zwei Tage pro Woche Homeoffice sind möglich – inklusive vollständiger Ausstattung für mobiles Arbeiten
Urlaub: Du profitierst von 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Weiterbildung: Mindestens 20 Stunden Fachfortbildung jährlich während der Arbeitszeit sind bei uns Standard und Aufstiegsfortbildungen, wie zum Fachassistenten für Lohn und Gehalt, berücksichtigen wir selbstverständlich in Deiner zukünftigen Gehaltsentwicklung
Individuelle Entwicklung: In jährlichen Mitarbeitergesprächen besprechen wir Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Kulinarische Extras: Freie Getränke und Süßigkeiten, ein wöchentliches Kanzleifrühstück sowie ein gemeinsames Mittagessen pro Woche