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Einrichtungsleitung (m/w/d)

Erfurt
Festanstellung
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Einrichtungsleitung
57.500 € pro Jahr
Inserat online seit: 29 Januar
Beschreibung

Stellendetails zu: Einrichtungsleitung (M/W/D)

Arbeitgeber: "St. Martin" Katholische Kindertageseinrichtungen im Bistum Erfurt gGmbH

* Beginn ab 01.03.2026


Arbeitsort

Ort: Erfurt


Anstellungsart

Vollzeit


Befristung

unbefristet


Berufsbezeichnung

* Kindheitspädagoge/-pädagogin

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht


Stellenbeschreibung

In den Kindergärten der “St. Martin” gGmbH betreuen wir täglich über 2.000 Kinder. Dabei stehen wir nicht nur für den Schutz und das Wohl der uns anvertrauten Kinder, sondern auch für Vielfalt, Inklusion und Toleranz. Wir bilden Zukunft mit unvergänglichen Werten.

Wir suchen ab 01.03.2026 eine

für den Katholischen Kindergarten “St. Vinzenz” in Erfurt, die mit Fachkompetenz, Herz und Freude die Kinder begleitet.

Das bieten wir:

* Leitung eines Kindergartens mit vielen fröhlichen Kindern in Trägerschaft der “St. Martin” gGmbH
* Kreative, kollegiale und kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit.
* Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
* Eine attraktive Vergütung nach AVR Anlage 33, zzgl. Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und einen Urlaubsanspruch von 31 Tagen sowie 2 Regenerationstage.
* Option zu einem JobRad.

Was wir uns wünschen:

* Ein abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium nach § 16 Abs. 1 Satz 2 ThürKigaG mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung.
* Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und einen ressourcenorientierten Ansatz für die Arbeit mit den uns anvertrauten Kindern sowie den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
* Personalführungskompetenz mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise.
* Bereitschaft zu einer offenen und konstruktiven Zusammenarbeit innerhalb des Trägers, dem Team und den Eltern.
* Die Weiterentwicklung und Umsetzung des Konzeptes, des QMs und der religions- pädagogischen Arbeit.
* Kompetent die christliche Grundhaltung weiter vermitteln und sich mit den Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.

Schwerbehinderte Bewerber*innen erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug. Hinweise zum Datenschutz finden sie im § 15 des Gesetzes über den kirchlichen Datenschutz (KDG).


Unternehmensdarstellung: "St. Martin" Katholische Kindertageseinrichtungen im Bistum Erfurt gGmbH

Hauptsitz Kefferhausen

Betriebsgröße ca 500 Mitarbeiter

Wir bilden Zukunft mit unvergänglichen Werten.

In unseren 39 Einrichtungen betreuen wir täglich über 2.000 Kinder. Dabei stehen wir nicht nur für den Schutz und das Wohl der uns anvertrauten Kinder, sondern auch für Vielfalt, Inklusion und Toleranz.

„Unsere Berufung besteht darin, Kinder zu stärken und sie auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten. Dabei streben wir danach, jedem Kind, unabhängig von seinem sozialen Umfeld, seiner Herkunft oder Religion, gleiche Bildungschancen zu ermöglichen, sodass es selbstbewusst seinen individuellen Lebensweg beschreiten kann. Vielfalt betrachten wir als wertvoll und fördern jedes uns anvertraute Kind mit größtmöglicher Individualität, während wir es in der Entwicklung seiner Identität unterstützen“

Jürgen Kohl, Geschäftsführung der St. Martin Kita gGmbH


Vorteile für Mitarbeitende

* Tarif nach Anlage 33 AVR-Caritas
* 2 Regenerationstage im Jahr
* Heiligabend und Silvester frei
* 32 Tage Urlaub
* Flexible Arbeitszeiten
* Vermögenswirksame Leistungen
* Nachhaltigkeit / Umweltschutz
* Sonderzahlungen
* Weiterbildungen
* Betriebliche Altersvorsorge
* Jobrad
* Mentorenprogramm/Coaching

Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.

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Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.

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