Als ambitioniert und ertragsstark wachsender (organisch / M&A-basiert) Geschäftsbereich (Umsatz rund 400 Mio. Euro in EMEA) einer international agierenden Unternehmensgruppe (Umsatz rund 3 Mrd. Euro) bieten wir unseren Kunden ein breites Spektrum technologisch anspruchsvoller Lösungen und Dienstleistungen in der technischen Gebäudeausstattung und im Anlagenbau. In verschiedenen Technologiebereichen betreuen wir die Top-Unternehmen in den jeweiligen Marktsegmenten. Unsere nächste unternehmerische Entwicklungsstufe erfordert eine Erweiterung unserer Führungsorganisation im Technologiebereich der Kälte- und Klimatechnik (Umsatz > 100 Mio. Euro). Zur verantwortlichen Gestaltung unserer ambitionierten Marktziele im noch und wettbewerbsintensiven Bereich der Industriekälte (Klimatisierung Industrie & Rechenzentren, Industrie- / Prozesskälte / Projektgeschäft) suchen wir eine qualifizierte Führungspersönlichkeit (m / w / d). Ihre Aufgaben: Mitglied der Geschäftsleitung der Kälte- und Klimatechnik Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung des Profit Centers Industriekälte Treiber der Geschäftsentwicklung durch M&A-Aktivitäten und organisches Wachstum Fokus auf strategische Ausrichtung, organisatorische Transformation sowie vertrieblich-technische Führung Förderung innovativer Lösungen und Entwicklung neuer Geschäftsfelder Gestaltung der Vermarktung des Technologie- und Kompetenzspektrums in Zusammenarbeit mit Teams Weiterentwicklung des Engineerings, Optimierung der Projektabwicklung Performance- und ertragsorientierte Steuerung der Organisation und Kundenprojekte Vorantreiben strategischer Initiativen zur Zukunftspositionierung des Unternehmens Bericht an die Geschäftsführung Ihr Profil: Erfahrener Manager im Bereich industrielle Kälte- und Klimatechnik, idealerweise mit P+L-Verantwortung oder in Business Development, Engineering oder Project Management Nachweisliche Fähigkeit, Unternehmensbereiche zu gestalten und Marktstrategien durchzusetzen Kontaktbasis im Marktsegment wünschenswert Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung Kooperativer, zielorientierter Führungsstil Erfahrung in der Motivation und Entwicklung von Teams Standort: Nordrhein-Westfalen Kontakt: Bitte beziehen Sie sich auf die Kennziffer IC 3712 bei Ihrer Kontaktaufnahme mit unserer Personalberatung. Sie können uns auch per E-Mail unter [emailprotected] erreichen. Bei Fragen steht Ihnen Frau Ann-Kathrin Hoffmann unter +49 221 500 600 0 gerne vorab zur Verfügung. Ihre Kontaktaufnahme wird vertraulich behandelt. #J-18808-Ljbffr