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Identity & access management expert

Unterföhring
beBeeIAM
Inserat online seit: 7 September
Beschreibung

Jobbeschreibung:

Weitere Informationen finden Sie in der Beschreibung unten.

Wir suchen nach einer Person, die Erfahrungen im Bereich Identity & Access Management (IAM) hat und dabei ist, eine Lösung zu entwickeln, um den Zugriff auf IT-Ressourcen innerhalb unseres Unternehmens sicherzustellen.

* Entwicklung von IAM-Strategien und -Richtlinien, die den Geschäftsanforderungen entsprechen und Sicherheitsstandards erfüllen

* Ausrichtung der IAM-Architektur in Bezug auf Prozesse, Tools und Verfahren

* Auswahl und Implementierung geeigneter IAM-Technologien und -Tools

* Optimierung von IAM-Technologien und -Prozessen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

* Integration von IAM-Lösungen in bestehende IT-Infrastrukturen und Sicherstellung der Interoperabilität zwischen verschiedenen Systemen und Plattformen

* Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Unternehmensrichtlinien durch Analyse der IT-, Business- und Compliance-Anforderungen

* Evaluierung neuester Technologie-Trends mit Auswirkungen auf IAM

----------------------------------- Vorausgesetzte Kenntnisse:
* Ausbildung in Informatik, Informationstechnologie, Informationssicherheit oder einem verwandten Bereich

* Kenntnisse in gängigen IAM-Systemen, PAM-Systemen, Single Sign-On (SSO), Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA)

* Fundierte Kenntnisse in Cloud-basierten (IAM)-Lösungen und deren Integration in bestehende Systeme

* Verständnis von regulatorischen Anforderungen und Standards wie GDPR, ISO 27001

* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

----------------------------------- Einzigartige Vorteile:

Wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung. Wir sind ein Unternehmen, das sich für seine Mitarbeiter einsetzt und ihre Ziele unterstützt.

Unsere Mitarbeitenden genießen ein hohes Maß an Autonomie bei ihrer Arbeit und können eigene Projekte vorantreiben. Wir bieten auch regelmäßige Feedback-Gespräche, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter wissen, was sie erreichen müssen, um erfolgreich zu sein.

----------------------------------- FAQ:

Haben Sie Fragen zum Job oder unserem Unternehmen? Klicken Sie auf 'Kontakt' rechts oben auf unserer Website, um uns zu kontaktieren.

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