Für unser Geschäftsfeld Output Solutions im Tribe Operation Services (OUSOPS) suchen wir dich als Application Engineer Output Management Systeme (m/w/d) am Standort Karlsruhe.
Unser Tribe Operation Services verantwortet die ausgabekanalspezifische Dokumentenaufbereitung für elektronische und physische Bereitstellung beim Kunden. Wir erzeugen annähernd 2 Mrd. PDF-Dokumente für elektronische Postfächer und rund 800 Mio. DIN A4-Seiten Druckseiten, die an unseren Druckstandorten Berlin, Karlsruhe und Münster produzieren, kuvertieren und mit rund 190 Mio. Briefen versendet werden.
Aufgaben mit Perspektiven
* Du verantwortest die Implementierung, Konfiguration und Verwaltung von Fachanwendungen und Services im Bereich der Dokumentenerstellung, dem Dokumentenmanagement für digitalen Vollfarbdruck und elektronische Ausgabekanäle in einem Linux Systemumfeld.
* Du automatisierst und optimierst Routinetätigkeiten, Betriebsaufgaben und zugehörige Dokumentenmanagementprozesse, um Effizienz und Effektivität zu steigern.
* Du erstellst Fach-/Testkonzepte, Prozessbeschreibungen sowie Architektur- und Systemdokumentationen, die den reibungslosen Entwicklungsprozess und den Betrieb unterstützen.
* Du bist für die Ausbringung und den Betrieb der Anwendungen/Komponenten/Subsysteme im Output Management System, inkl. dem Incident- und Problemmanagement verantwortlich.
* Du analysierst in Metadaten, gängigen Datenbanken und Log-Dateien, um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und die Verarbeitung zu verbessern.
Persönlichkeit mit Profil
* Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation im Dokumentenmanagement.
* Du verfügst über gute Kenntnisse in Anwendungskonfigurationen unter Linux und gängigen Datenbanken sowie Scriptsprachen (u.a. Python).
* Du hast fundierte Kenntnisse zu gängigen Datenformaten und Produktionsprozessen im Umfeld des Digitaldrucks und im Output Management.
* Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
* Du bist bereit, dir neue Themenstellungen selbst zu erarbeiten und zeichnest dich durch eine hohe Analysekompetenz aus.
* Deine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit hoher Team- und Kooperationsfähigkeit, rundet dein Profil ab.
Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:
* Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
* Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
* Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
* Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
* Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
* Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
* Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
* Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
* Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
* Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
Gehaltsrahmen und Karrierelevel
Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein:
Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive
Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!
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