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Stationsleitung (m/w/d) interdisziplinäre kinderintensivstation

Mainz
Confidential - DE
Stationsleitung
Inserat online seit: 16 März
Beschreibung

Die Universitätsmedizin Mainz sucht im Rahmen der Neuorganisation des Pflegedienstes zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, stellen Sie bitte sicher, dass Sie die unten aufgeführten Anforderungen erfüllen.
Stationsleitung (m/w/d) interdisziplinäre Kinderintensivstation

Wir bieten Ihnen
* Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
* Zuständigkeit für eine kinderintensivtherapeutische Station mit 10 Patientenplätzen plus Kindernotfall - Team
* Teams mit hoher Fach- und Weiterbildungsexpertise
* Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis max. KR 15 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
* Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
* Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
* Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben
* Personalwirtschaftliche Führung (ca. 40 VK)
* Mitwirkung bei der Strategieentwicklung
* Qualitätsrichtlinienkonforme Umsetzung nach G-BA QFR-RL, KiHe-RL, »Angehörigenfreundliche Intensivstation«
* Mitwirkung in Projekten und Arbeitsgruppen
* Beteiligung an der Entwicklung und Umsetzung von Pflegekonzepten
* Sicherstellung der praktischen Ausbildung
* Sicherstellung evidenzbasierter Patientenversorgung
* Implementierung neuer Arbeitsprozesse und Qualitätssicherung
* Onboarding neuer Mitarbeiter, Förderung im fachlichen Aufbau und Förderung zu Weiterentwicklungsperspektiven
Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege
Weiterqualifikation zur Führung und Leitung einer Stationseinheit oder Hochschulabschluss im Pflegemanagement oder vergleichbarer Abschluss gemäß DKG oder landesrechtlicher Regelung (Mindestvoraussetzung)
Berufserfahrung in einer xnbtkat Führungsposition
Prozessverständnis, Planungs-, Organisations- und Steuerungsvermögen
Hohes Maß an wertschätzender Führungs- und Sozialkompetenz sowie teamorientiertes Arbeiten
Ausgeprägte Ziel- und Lösungsorientierung

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
* der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
* Department für Frauen-, Jugendlichen- und
* Kindergesundheit
* Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
* Frau T. Amadu-Goll, Tel.:.
* Referenzcode:
* entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
* Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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