Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)25.10.2025 St.-Katharinen-Stift Christophorus-Altenhilfe GmbH Coesfeld
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Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)
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Coesfeld
Informationen zur Anzeige:
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Coesfeld
Aktualität: 25.10.2025
Anzeigeninhalt:
25.10.2025, St.-Katharinen-Stift Christophorus-Altenhilfe GmbH
Coesfeld
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Über uns:
Der Geschäftsbereich CHRISTOPHORUS Pflege + Wohnen stellt mit den drei Altenpflegeeinrichtungen in Coesfeld und Nottuln sowie dem ambulanten Dienst CHRISTOPHORUS VICA - Die ambulante Pflege einen der größten Altenpflegeanbieter in der Region dar. Die übergeordnete Christophorus Trägergesellschaft mbH leistet mit ihren Einrichtungen und rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen wesentlichen Beitrag zur Gesundheits- und Altenhilfe im Kreis Coesfeld. Zur Trägergruppe gehören zudem die Christophorus Kliniken an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln sowie die Klinik am Schlossgarten in Dülmen und Nottuln. Das Christophorus St. Katharinen-Stift ist eine moderne Altenpflegeeinrichtung mit 106 vollstationären Plätzen, 13 Kurzzeitpflegeplätzen und einer Tagespflege in der Stadt Coesfeld. Zur übergeordneten CHRISTOPHORUS Gruppe gehören zwei weitere Altenpflegeeinrichtungen, ein Krankenhaus mit drei Standorten, eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie sowie ein ambulanter Pflegedienst.
Aufgaben:
* Vertretung der pflegerischen Leitung
* Überprüfung und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, Hygienerichtlinien, sowie der im Haus geltenden Standards
* Anregung, Koordination und Umsetzung abteilungsbezogener Projekte
* Mitwirken bei qualitätssichernden Maßnahmen
* Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege unter Beachtung der Regeln der aktivierenden Pflege aller Pflegebedürftigkeitsgrade nach den geltenden Pflegestandards
* Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung
* Aktive und kooperative Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
* Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation
* Mitarbeit bei der Erstellung von Bewohnergutachten des Medizinischen Dienstes zur Bestimmung des Pflegegrades
* Verantwortlichkeit für die Erstellung der Pflegeplanung, Verantwortlichkeit und Koordination des gesamten Pflegeprozesses für die im Rahmen der Bezugspflege zugeordneten Bewohner:innen
* Einleiten von Sofortmaßnahmen und Benachrichtigung des Arztes im Notfall
* Zielorientierte und motivierende Mitarbeiterführung
* Analyse, Weiterentwicklung und Evaluation der medizinisch-pflegerischen, organisatorischen und administrativen Prozesse, Aufgabenverteilungen und Ergebnisse
* Ergebung von Fort- und Weiterbildungsbedarfen
* Sicherstellung der bedarfsgerechten Schulung und Anleitung von neuen Mitarbeitenden und Auszubildenden
* Mitarbeit bei der ärztlichen Diagnostik und Therapie
* Koordination, Steuerung und Überwachung des Personaleinsatzes
* Etablierung von Teamentwicklungsmaßnahmen
Qualifikationen:
* Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d)
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
Wir bieten:
* Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
* BGM-Angebote, ...
* Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben - seit 2001 »audit berufundfamilie« zertifiziert, z.B.
* U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
* Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr on top!)
* Einarbeitung unter fachlicher Leitung
* Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
* Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
* Wertschätzende Führungskultur
* Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)
* Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
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