Ihre Aufgaben
1. Unterstützung bei der Formulierung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Karriereplattformen
2. Mitarbeit bei der Sichtung eingehender Bewerbungen und Pflege des Bewerbermanagementsystems
3. Führen von Erstgesprächen mit Kandidatinnen und Kandidaten
4. Aktive Recherche und Ansprache potenzieller Talente über diverse Karrierenetzwerke
5. Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben im Tagesgeschäft des Recruitings
Ihre Qualifikationen
6. Eingeschriebener Student eines wirtschaftswissenschaftlichen, rechtlichen oder geisteswissenschaftlichen Studiengangs
7. Interesse an Themen rund um Recruiting, Employer Branding und Personalentwicklung
8. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
Ihre Vorteile
Als Teil unseres Teams arbeitest Du bei einem führenden Personaldienstleister. Du erhältst eine praxisnahe Einarbeitung sowie eine individuelle Betreuung und regelmäßiges Feedback. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, dich fachlich weiterzuentwickeln und wertvolle Berufserfahrung zu sammeln. Wir bieten dir attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!