Lehrkraft (m/w/d) mit Klassenlehreraufgaben in der Pflegeausbildung Standort: Pflege-Schulungszentrum Lübeck
Eintritt: 01.04.2026
Beschäftigungsart: 39,00 Wochenstunden
Pflegebildung mit Perspektive – gestalten Sie mit uns die Zukunft der Ausbildung Sie möchten nicht nur unterrichten, sondern auch begleiten, inspirieren und gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit pädagogischem Know-how und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen unsere Pflegeausbildung aktiv mitgestaltet – in Theorie, Praxis und Organisation.
Was Sie bei uns bewegen
* Eigenverantwortliche Durchführung von Unterrichtseinheiten im Rahmen der generalistischen Pflegeausbildung gemäß Pflegeberufegesetz (PflBG)
* Planung, Umsetzung und Evaluation von Lehr- und Lernkonzepten
* Klassenlehrer*in mit organisatorischer und pädagogischer Verantwortung
* Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Curricula und Lehrplänen
* Organisation und Durchführung von Prüfungen in enger Zusammenarbeit mit dem Kollegium
* Beratung und Begleitung der Auszubildenden in ihrer fachlichen, sozialen und persönlichen Entwicklung
* Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Praxisanleitenden und Trägern der praktischen Ausbildung
* Aktive Beteiligung an der Schulentwicklung und Qualitätssicherung
Was Sie mitbringen
* Abgeschlossenes Masterstudium in Pflegepädagogik, Medizinpädagogik, Berufspädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang
* oder Sie befinden sich aktuell im entsprechenden Masterstudium
* Alternativ: Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium (z. B. Erwachsenenbildung) in Kombination mit einer abgeschlossenen Pflegeausbildung
* Idealerweise Erfahrung in der Pflegepraxis und fundierte Kenntnisse der generalistischen Pflegeausbildung
* Freude an der Wissensvermittlung und am Umgang mit Auszubildenden
* Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
* Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich aktiv in die Schulentwicklung einzubringen
Was wir Ihnen bieten – Ihre Vorteile bei uns
Attraktive Vergütung nach KTD
Sie erhalten eine faire und transparente Vergütung gemäß dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) – inklusive Sonderzahlungen, regelmäßiger Anpassungen und vermögenswirksamer Leistungen.
Flexible Arbeitszeitgestaltung – in Abstimmung mit dem Leitungsteam
Ihre Arbeitszeit können Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben flexibel und eigenverantwortlich gestalten – selbstverständlich in enger Absprache mit dem Leitungsteam. So schaffen wir gemeinsam eine gute Balance zwischen beruflichen Anforderungen und Ihren persönlichen Bedürfnissen.
Zukunftssicherheit durch Altersvorsorge
Wir zahlen zusätzlich 8,1 % Ihres Bruttogehalts in eine betriebliche Altersvorsorge ein – für Ihre finanzielle Absicherung im Ruhestand.
Erholung, die wirklich erholt
Sie erhalten 30 Urlaubstage pro Jahr sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester – für Ihre persönliche Auszeit und Regeneration.
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