Commercial Marketing Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung-befristet auf 2 Jahre Werde Teil von Permobil u2013 Veru00e4nderung beginnt bei dir Bei Permobil zu arbeiten bedeutet, mehr als nur einen Job zu haben u2013 es ist deine Chance, das Leben von Menschen mit Einschru00e4nkungen zu veru00e4ndern und ihnen ein selbstbestimmteres, erfu00fcllteres Leben zu ermu00f6glichen. Seit u00fcber 50 Jahren verfolgt Permobil die Vision seines Gru00fcnders, Dr. Per Uddu00e9n: Menschen mit Behinderungen ein Maximum an Unabhu00e4ngigkeit zu bieten. Als einer der globalen Marktfu00fchrer in der Rehabilitationstechnologie entwickeln wir innovative Lu00f6sungen wie Elektrorollstu00fchle, Aktivrollstu00fchle sowie Sitz- und Positionierungssysteme. Mit u00fcber 2.000 Mitarbeitenden in 18 Lu00e4ndern streben wir tu00e4glich nach Verbesserung - Unsere Produkte veru00e4ndern Leben u2013 damit unser Marketing diese Botschaft dorthin tragen kann, wo sie gebraucht wird, braucht es klare Botschaften, wirkungsvolle Kampagnen und kluge Strategien. Werde zum nu00e4chstmu00f6glichen Zeitpunkt Teil unseres Teams als: Commercial Marketing Manager (m/w/d) u2013 als Elternzeitvertretung (befristet auf 2 Jahre) Deine Rolle bei uns: Als Commercial Marketing Manager (m/w/d) verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung starker Marketingstrategien im Cluster Central (Deutschland & Schweiz). Du gestaltest kreative Kampagnen, steuerst cross-funktionale Projekte und bringst unsere Botschaften gezielt zu unseren Kund*innen. Als zentrale Marketingstimme deiner Region arbeitest du eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen u2013 strategisch, operativ und immer mit dem Blick fu00fcrs grou00dfe Ganze. Deine Aufgaben im u00dcberblick: Produktmarketing & Strategie: Du hast die Verantwortung fu00fcr das regionale Produktportfolio sowie die Konzeption und Umsetzung des ju00e4hrlichen Marketingplans u2013 in enger Abstimmung mit dem EMEA-Produktmanagement. Kampagnen & Projekte: Ebenso liegt die Planung und Umsetzung wirkungsvoller Marketingkampagnen inkl. Visuals, Content und Kommunikationsmaterialien u2013 online und offline- in deiner Hand. Du steuerst lu00e4nderu00fcbergreifende Projekte sowie deren Erfolgskontrolle mittels KPIs. Messen & Launches: Du u00fcbernimmst die Organisation und Durchfu00fchrung von regionalen externen Events, Messeauftritten und Produkteinfu00fchrungen. Teamwork & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus verschiedenen Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen und sorgst fu00fcr einen reibungslosen Informationsfluss. Als zentrale Marketingansprechperson deiner Region steuerst du lu00e4nderu00fcbergreifende Aktivitu00e4ten und sorgst fu00fcr reibungslose Ablu00e4ufe und eine abgestimmte Kommunikation. Analyse & Marktbeobachtung: Auswertung der Mau00dfnahmen-Performance und Ableitung zielfu00fchrender Optimierungsstrategien. Du behu00e4ltst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen stets im Blick. People & Stakeholder Management: Du u00fcbernimmst die fachliche und disziplinarische Fu00fchrung unseres lokalen Marketingteams und hast die Weiterentwicklung deiner beiden Teammitglieder im Blick. Gleichzeitig agierst du als kompetenter Impulsgeber*in fu00fcr das deutsche Management-Team, u00fcberzeugst mit klaren Ideen und verstehst es, unterschiedliche Perspektiven konstruktiv zusammenzubringen. Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, BWL, Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing, idealerweise in der Reha-, Medtech- oder Healthcare-Branche. Erste Fu00fchrungserfahrung ist ein Plus. Leidenschaft fu00fcr Marketing u2013 von klassisch bis digital u2013 und ein sicheres Gespu00fcr fu00fcr wirkungsvolle Kommunikation. Organisationsstu00e4rke, eine proaktive u201eHands-onu201c-Mentalitu00e4t und lu00f6sungsorientiertes Denken. Teamgeist, starke Kommunikationsfu00e4higkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Reisebereitschaft, Interesse an Marketing-Automatisierung und KI-Themen runden dein Profil ab. Unser Angebot: Verantwortungsvolle & sinnstiftende Tu00e4tigkeit Du u00fcbernimmst eine abwechslungsreiche und erfu00fcllende Aufgabe in einem familiu00e4ren Team. Flexibles Arbeiten Plane deine Arbeitstage selbst und genieu00dfe die Mu00f6glichkeit, deine Tage teilweise im Homeoffice zu verbringen. Wir stellen dir das nu00f6tige Equipment wie Laptop und Handy zur Verfu00fcgung. Vertrag Du erhu00e4ltst einen befristeten Arbeitsvertrag mit 29 Urlaubstagen. Vergu00fctung & Benefits Wir bieten dir ein wettbewerbsfu00e4higes Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermu00f6genswirksame Leistungen, Bike-Leasing und einem ju00e4hrlich stattfinden Mentoring-Programm. Einarbeitung Wir bereiten dich intensiv auf deine neue Rolle vor und arbeiten dich in alle wichtigen Themen ein. Weiterbildung & Entwicklung Du erhu00e4ltst Zugang zu unserer Permobil Academy fu00fcr deine persu00f6nliche Entwicklung. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt online und werde Teil unseres Teams! Unterstu00fctze uns dabei, unsere Vision auch in Zukunft erfolgreich in die Welt zu tragen und die Lebensqualitu00e4t unserer User positiv zu veru00e4ndern. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! Permobil u2013 Fu00fcr mehr Unabhu00e4ngigkeit und Lebensqualitu00e4t. Permobil fu00f6rdert eine Kultur der Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begru00fcu00dfen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten/innen, unabhu00e4ngig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Beeintru00e4chtigung, sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Englisch Version: Join Permobil u2013 Change Begins with You! Working at Permobil means more than just having a job u2013 itu2019s your opportunity to make a real difference in the lives of people with disabilities, empowering them to lead more independent and fulfilling lives. For over 50 years, Permobil has pursued the vision of its founder, Dr. Per Uddu00e9n: to provide maximum independence to people with disabilities. As one of the global leaders in rehabilitation technology, we develop innovative solutions such as power wheelchairs, active wheelchairs, and seating and positioning systems. With over 2,000 employees in 18 countries, we strive for improvement every day. Our products change lives u2013 to ensure our marketing can carry this message where it is needed, we rely on clear messages, impactful campaigns, and smart strategies. Become part of our team as soon as possible as: Commercial Marketing Manager (m/f/d) u2013 Parental Leave Cover (limited to 2 years) Your Role with Us: As a Commercial Marketing Manager (m/f/d), you will be responsible for developing and implementing strong marketing strategies in the Central Cluster (Germany & Switzerland). You will create creative campaigns, manage cross-functional projects, and ensure our messages reach the right audience. As the central marketing voice for your region, you will work closely with internal teams and external partners u2013 strategically, operationally, and always with an eye on the big picture. Your key responsibilities: Product Marketing & Strategy: You will be responsible for the regional product portfolio and the conception and implementation of the annual marketing plan u2013 in close coordination with EMEA Product Management. Campaigns & Projects: You will plan and realize impactful marketing campaigns, including visuals, content, and communication materials u2013 online and offline. You will manage cross-country projects and success control using KPIs. Exhibitions & Launches: You will organize and conduct regional external events, trade shows, and product launches. Teamwork & Collaboration: You will work closely with colleagues from various departments and external partners, ensuring smooth information flow. As the central marketing contact person for your region, you will manage cross-country activities and ensure aligned communication and seamless processes. Analysis & Market Observation: You will evaluate the performance of measures and derive targeted optimization strategies. You will continuously monitor market and competitive developments. People & Stakeholder Management: You take on the professional and disciplinary leadership of our local marketing team and are responsible for the development of your two team members. At the same time, you act as a competent sparring partner for the German management team by offering clear ideas and uniting diverse perspectives. What you bring: Completed degree within marketing, business administration, media or communication sciences, or a comparable qualification. At least 3 years of professional marketing experience, ideally in the rehab, medtech, or healthcare industry. Initial leadership experience is an advantage. Passion for marketing u2013 from classic to digital u2013 and a strong sense for effective communication. Strong organizational skills, a proactive "hands-on" attitude, and solution-oriented thinking. Team spirit, excellent communication skills, and fluency German and English, both written and spoken. Willingness to travel and interest in marketing automation and AI topics complete your profile. Our offer: Responsible & Meaningful Work: Take on a varied and fulfilling role in a supportive team environment. Flexible Working: Plan your workdays independently and enjoy the option of working from home. We provide you with the necessary equipment such as a laptop and mobile phone. Contract: You will receive a fixed-term employment contract with 29 vacation days. Compensation & Benefits: We offer you a competitive salary, vacation and Christmas bonuses, and many additional benefits such as company pension schemes, capital-forming benefits, bike leasing, and an annual mentoring program. Onboarding: We prepare you intensively for your new role and train you in all important topics. Training & Development: You will have access to our Permobil Academy to support your personal development. Interested? Apply online now and become part of our team! Help us successfully carry our vision into the world and positively impact the quality of life of our users. We look forward to meeting you! Permobil u2013 For more independence and quality of life. Permobil promotes a culture of diversity and equal opportunity. We welcome applications from all qualified candidates, regardless of gender, origin, age, disability, sexual orientation, religion, or belief. For more information regarding the companyu2019s storied history and complete product line, visit permobil.com.