Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in der Kranken- oder Altenpflege, gerne können Sie sich aber auch als Berufsanfänger*in sowie Quereinsteiger*in bewerben
Teamgeist sowie Engagement und Freude im Arbeitsfeld Altenpflege
Flexibilität, Belastbarkeit und Bereitschaft zum Schichtdienst
Unbefristeter Arbeitsvertrag
~ 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub zzgl. 2 Regenerationstage (bezogen auf eine 5-Tage-Woche)
~ Jahressonderzahlung
~ Betriebliche Altersvorsorge
~ Engagiertes Team
~ Kostenfreie Parkplätze
~ vergünstigtes Jobticket/Deutschlandticket
~ AWO Mitarbeiter*innen-Rabatte über "corporate benefits
~ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten