Examinierte pflegefachkraft (m/w/d) emsdetten

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt

eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

• Erstellung und Umsetzung individueller Pflegepläne
• Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung
• Durchführung von Wundversorgungen und Verbandswechseln
• Sorgfältige Dokumentation der Pflegemaßnahmen
• Beratung und Betreuung von Patienten und Angehörigen

Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind. Eine menschliche Überprüfung wird empfohlen.

• Freude im Umgang mit Menschen
• Eine innere Haltung, die es Ihnen selbstverständlich erscheinen lässt, sich bei Ihrer Arbeit am Wohl der Ihnen anvertrauten pflegebedürftigen Menschen zu orientieren
• Eine solide und erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
• Einjährig examinierte Pflegehilfskräfte (gn) müssen über einen Behandlungspflegeschein verfügen.

• Ein angemessenes Gehalt angelehnt an den AVR Caritas
• Eine Anwesenheitsprämie/Bonussystem, die engagierten Mitarbeitern eine weit überdurchschnittliche jährliche Sonderzahlung ermöglicht
• Urlaubsgeld
• Eine Dienst- und Tourenplanung, die auf familiäre Anforderungen Rücksicht nimmt (z.B. auf Alleinerziehende)
• Flexible Arbeitsplatzmodelle
• Ein Beispiel: Zwei Mitarbeiter teilen sich einen Arbeitsplatz und arbeiten jeweils eine Woche im Wechsel, dafür haben sie dann die nächste Woche frei
• Die Möglichkeit, als geringfügig Beschäftigter einzusteigen oder wieder in den Beruf zurückzukehren
• Eine betriebliche Altersversorgung
• Kurse, z.B. zur Raucherentwöhnung, Yoga oder Beteiligung an den Kosten fürs Fitnessstudio
• Zuschläge für die Sonn- und Feiertagsarbeit und die Arbeit an Samstagen
• Dienstkleidung
• Dienstwagen, bei Wunsch auch zur Privatnutzung
• Im Rahmen der Ein-Prozent-Regelung oder über das Fahrtenbuch (0,03-Prozent-Regelung für Fahrten zwischen Wohnung und Arbeitsstätte)
• Berufsbegleitende Fortbildungsangebote, z.B. zum Wundmanager/zur Wundmanagerin
• Arbeitnehmerleasing für Ihr E-Bike
• Gute Rahmenbedingungen am Arbeitsplatz
• Den eigenen Hund mit ins Büro bringen, warum denn nicht?
• Wertschätzung auch für ältere Mitarbeiter
• Sie sind fit und möchten sich auch mit 67 noch beruflich mit Ihrer Erfahrung einbringen? Bei uns können Sie es
• Das Alter spielt bei einer Bewerbung keine Rolle. Junge Mitarbeiter mit Elan sind uns ebenso willkommen wie erfahrene ältere Kräfte.

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