Zur Verstärkung unseres Teams in Osnabrück suchen wir eine/n erfahrene/n Logistikplaner/in.
Verantwortung:
1. Logistikplanung, Kalkulation und Erstellung von Angeboten
2. Vorbereitung von Angebotspräsentationen
3. Nachkalkulation bestehender Geschäfte
4. Ermitteln von Projektkennzahlen, Nutzbarmachung dieser Kennzahlen zum Zwecke der Liquiditätssicherung, der Gewinnerwirtschaftung und der Sicherstellung von Arbeitsproduktivität und –qualität
5. Ermittlung der Kosten zum Zwecke der Kostenkontrolle und Steuerung
6. Unterstützung bei der Implementierung von Logistikkonzepten
7. Erstellung von Dokumentation in angemessener Form (planungsbezogene Nachweisdokumentation etc.)
About the Role
How you will contribute
8. Provide rate quotes for nonstandard transportation, i.e. expedite shipments. Perform order registration which may include special requirements, extra labor, forklifts, cranes, etc.
9. Ensure on-time pickup and delivery, track and trace shipments.
10. Apply applicable late reason codes in accordance to Service Failure tracking and reporting
11. Work with customer to resolve inventory discrepancies. Follow-up with regards to exception reporting and damage assessment, communicate to customer.
12. Participate in process flow documentation and standard operating procedures and identify opportunities for improvement based on customer needs.
13. Other duties as assigned.
Your Key Qualifications
14. Customer service background in logistics with ability to handle problem resolution in timely manner.
15. Previous Telecommunication site delivery coordination experiences a plus.
16. Word, Excel, Outlook knowledge with strong emphasis on Excel used for tracking and analysis.
17. Must be able to manage inventory in an RF. Portal, and Manual system environment. This candidate will work in an office setting but will be expecting to travel to warehouse as needed.
18. Understand transportation modes and service levels.
Aufgaben und Tätigkeiten:
19. Analyse aktueller und neuer Prozesse und Rahmenbedingungen
20. Entwicklung und Optimierung von Prozessen
21. Planung von Optimierungsmaßnahmen und Neuprojekten unter Berücksichtigung der Kundenvorgaben hinsichtlich:
Rahmenbedingungen, Prozesse, Personal, Equipment, Fläche und Transport
22. Vorstellung von Optimierungsmaßnahmen und Neuprojekten beim Kunden
23. Begleitung und Kontrolle bei der Durchführung der geplanten Optimierungsmaßnahmen und Neuprojekte
24. Entwicklung und Optimierung von Layouts
25. Angebotserstellung
26. Kalkulation von Projekten
27. Koordinierung und Kommunikation mit Lieferanten
28. Auswertung von Kennzahlen
29. Bindeglied zwischen Kunden und operativem Bereich
Über DP World
Der globale Handel ist das Herzstück der Weltwirtschaft und eröffnet vielfältige Möglichkeiten, die Lebensqualität von Millionen von Menschen weltweit zu verbessern. DP World hat sich zum Ziel gesetzt, den internationalen Handel zu optimieren und die Perspektiven unserer Kunden sowie Gemeinschaften weltweit zu transformieren.
Mit einem dynamischen, vielfältigen und hochqualifizierten Team von mehr als 103.000 Kollegen, verteilt auf 75 Länder und sechs Kontinente, treiben wir den Handel rasant voran. Unser Ziel ist eine nahtlose und zukunftsfähige Lieferkette. Wir verschmelzen und optimieren unsere Geschäftsbereiche - von Häfen und Terminals über Schifffahrtsdienste bis hin zur Logistik und Technologie. Dabei verbinden wir globale Infrastruktur mit lokalem Fachwissen, um leistungsstärkere, effizientere End-to-End-Lösungen für die Lieferkette zu schaffen. Diese Veränderungen haben das Potenzial, die Art und Weise, wie die Welt Handel betreibt, zu revolutionieren. Die DP World-Familie umfasst Unternehmen wie syncreon, Imperial und P&O.
Darüber hinaus setzen wir auf Innovationen, die die Zukunft gestalten. Von intelligenten Lieferungssystemen bis zur automatisierten Lagerung sind wir Vorreiter in wegweisender Technologie, die den Handel verbessert und Störungen vom Hersteller bis zur Haustür des Kunden minimiert.
WIR BRINGEN DEN HANDEL IN BEWEGUNG
WIR ERWEITERN DIE GRENZEN DES MÖGLICHEN
DP World verpflichtet sich den Grundsätzen der Chancengleichheit bei der Beschäftigung. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt in unserer Belegschaft entscheidend für unseren Erfolg ist, und unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Ihren Qualifikationen und Fähigkeiten. Wir sind davon überzeugt, dass Mitarbeiter am besten gedeihen, wenn sie ihre authentische Persönlichkeit ausleben können. Also komm einfach so, wie du bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Mit der Übermittlung deiner Bewerbung und deines Lebenslaufs ermächtigst du DP World, deine Daten in unserer globalen Bewerberdatenbank zu speichern und bei Bedarf weiterzugeben, um deine Qualifikationen für diese oder andere offene Stellen zu bewerten.