Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 550 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n BETRIEBSWIRT ALS CONTROLLER/IN (M/W/D) - REPORTING, ANALYSEN, BERECHNUNGEN & FINANZIERUNG für das Team der Abteilung "Kaufmännischer Bereich", Westring 385, 24118 Kiel, in Voll- oder Teilzeit (30,0 - 38,7 Std./Woche) & unbefristet. Sofern Sie in Teilzeit arbeiten möchten, teilen Sie uns Ihren bevorzugten Stundenumfang gerne in Ihrer Bewerbung mit. Erstellung und Weiterentwicklung von Reportings für einzelne Geschäftsbereiche Durchführung von Soll/Ist-Analysen, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Analysen Durchführung von Investitions- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Finanzierung von Wohnheimbauten und Sanierungsmaßnahmen Administration von Fördermitteln Unterstützung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten Durchführung von Projekten Interne Revision Entwicklung eines Risikomanagementsystems Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder haben eine vergleichbare Ausbildung. Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling ist wünschenswert aber keine zwingende Voraussetzung. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft-Office-Produkten insbesondere mit Excel. Sie sind ein Teamplayer, kommunikativ und haben Freude an neuen und spannenden Aufgaben. an Mitarbeitenden orientierte Unternehmenskultur Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit) Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag) gute Verkehrsanbindung flexibel gestaltbare Arbeitszeiten (Gleitzeit) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie die Bereitstellung eines Firmenlaptops ggf. Kinderbetreuung Jobticket Fahrrad-Leasing vergünstigtes Essen in der Mensa kostenloses Mineralwasser, Tee & Kaffee Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.) interne psychologische Beratung regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche) betriebliche Altersvorsorge (VBL) vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) tarifliches Gehalt nach der EG 10 TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung und bei 38,7 Std./Woche von 3.928,42 bis 5.490,47 Euro brutto/Monat) - Das monatliche Gehalt wird durch das Ergebnis der aktuellen Tarifrunde ergänzt.