Der Fachbereich
Tageseinrichtungen für Kinder sucht
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine
STELLVERTRETENDE LEITUNG FÜR DEN KINDERGARTEN JOSEPH-
HAYDN-STRASSE (M/W/D)
Entgeltgruppe S 9 TVöD | Vollzeit | befristet zunächst bis zum, mit der Aussicht auf Verlängerung für die
Dauer der Elternzeit
IHRE AUFGABEN IHR PROFIL
§ Leitungsvertretung des Kiga Joseph-Haydn-Strasse mit § Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik /
derzeit 41 Plätzen im Kindergarten Bachelor of Arts in einer entsprechenden Fachrichtung
§ Pädagogische, organisatorische und administrative mit staatlicher Anerkennung oder staatliche
Unterstützung der Kinderhausleitung Anerkennung als Erzieher*in mit relevanten Fort- und
§ Personalführung und -entwicklung der Mitarbeitenden Weiterbildungen
als ständige Vertretung für die Einrichtungsleitung § Berufserfahrung und Fachkenntnisse in
§ Vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern, dem Tageseinrichtungen und frühkindlicher Pädagogik
Elternbeirat und Kooperationspartner*innen § Systematische und strukturierte Arbeitsweise
§ Unterstützung bei der pädagogische Weiterentwicklung
der Einrichtung
§ Begleitung und Förderung der kindlichen Bildungs- und
Entwicklungsprozesse als Bezugserzieher*in im
Gruppenalltag
UNSER ANGEBOT
Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter
Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und
abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits-
und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie
gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung
im Stadtnest².
Darüber hinaus bieten wir unter anderem:
* vorrangige Vergabe von Betreuungsplätzen an pädagogische Fachkräfte
* gezielte Beratung durch den internen Fachdienst
* regelmäßige Teamsupervision und Coachings
* attraktive berufliche Perspektiven
* interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Einrichtungsleitungen
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fach-
kräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,
Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten
Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen
Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter
IHRE BEWERBUNG
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens
über unser Bewerbungsportal unter
Kontakt: Frau Greiling