Randstad sucht fr einen Kunden aus dem Amt Wachsenburg eine engagierte und fachkundige Persnlichkeit fr eine herausfordernde Position im technischen Projektmanagement.
Sie sind mageblich daran beteiligt, die Fertigungsprozesse kontinuierlich zu optimieren. Ihre Expertise ist gefragt bei der Initiierung und Leitung von Verbesserungsprojekten in Schlsselbereichen wie Automatisierung, Leichtbau und Kostenoptimierung.
Auf Sie wartet eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Bewerben Sie sich jetzt und sichern Sie sich diesen spannenden Job. Diversitt wird bei uns aktiv gelebt, daher begren wir jede Bewerbung.
Prozessoptimierung: Initiierung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten in den Bereichen Automatisierung, Leichtbau und Kostenoptimierung zur Steigerung der Produktionsqualitt und der Fertigungseffizienz. Dazu gehrt die Optimierung von Fertigungsprozessen wie Tiefziehen, Reinigung und automatischen Prftechnologien.
Projektmanagement: bernahme der Gesamtverantwortung fr die Entwicklung von Kundenprojekten, einschlielich der Durchfhrung von DFM-Reviews, der Erstellung der Stckliste (BOM) sowie der Durchfhrung von APQP-Prozessen und PPAP-Einreichungen.
Technischer Support und Kommunikation: Kommunikation und intensive Zusammenarbeit mit den technischen Teams von Fahrzeugherstellern und Batteriewerken zur Bearbeitung komplexer technischer Kundenanfragen.
Qualittssicherung: Untersttzung der Qualittsabteilung bei der Analyse und Bearbeitung von Serienproblemen sowie technischen Ursachen von Kundenreklamationen und Leitung des Problemlsungsprozesses bis zum erfolgreichen Abschluss.
Standardisierung und Audit: Mitwirkung bei der Anwendung und Vorbereitung der Audits von Kernwerkzeugen wie PPAP, APQP, MSA und SPC sowie Erstellung von technischen Produktstandards, Prozessrichtlinien und Materialauswahlbibliotheken.
Teamleitung: Fachliche Fhrung des technischen Teams inklusive der Erstellung von Schulungsplnen und der Definition von Leistungszielen.
Interdisziplinre Kooperation: Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Qualitt, Produktion, Einkauf und Vertrieb zur zgigen Umsetzung technischer Lsungen.
* Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium oder hher in den Fachrichtungen Maschinenbau, Werkstofftechnik, Fahrzeugtechnik oder verwandten Bereichen
* Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Komponenten fr Neufahrzeuge (New Energy Vehicles), davon mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Batteriegehusen, Modulgehusen oder Pack-Strukturen
* Spezialwissen: Fundierte Kenntnisse im Gehusedesign und in thermischen Managementlsungen; Erfahrung mit Aluminiumgehusen fr Elektroantriebe und elektrische Steuerungen ist von Vorteil
* Qualitts-Tools: Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem IATF 16949-Qualittssystem sowie praktische Erfahrung mit den Kernwerkzeugen APQP, PPAP, FMEA, MSA und SPC
* Software-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit 3D-Konstruktionssoftware wie UG/NX, CATIA und AutoCAD; Fhigkeit zur Erstellung von normgerechten Zeichnungen und Stcklisten (BOM)
* Fhrung/Projektmanagement: Ausgeprgte Fhigkeiten im Projektmanagement, in der Kundenkommunikation, abteilungsbergreifenden Zusammenarbeit sowie Teamfhrung; Erfahrung in der Leitung technischer Teams von Vorteil
* Sprachkenntnisse: Ausgezeichnete mndliche und schriftliche Kenntnisse in Englisch und Deutsch, ergnzt durch Chinesische Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 oder Muttersprache
* Fester Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kunden kostenfrei und ohne Vermittlungsgutschein vom Jobcenter
* Ein zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt
* Flexible Arbeitszeitgestaltung
* Anwesenheitsprmie
* Entwicklungsmglichkeiten und Mitwirkung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
* Ein freundliches, motiviertes, internationales Team
* Kostenlose Getrnke
* Teambuildingmanahmen und Firmenfeste