Hochschulstudium im Lebensmittelbereich, z. B. Getränketechnologie, Lebensmitteltechnologie, Chemie oder abgeschlossene Fachausbildung zum Labormeister (w/m/d) mit entsprechend langjähriger Berufserfahrung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung sowie Führungserfahrung sicherer Umgang mit Messgeräten bzw. Inlinemessgeräten sicherer Umgang mit Softwareanwendungen (u. a. SAP, MS Office) die Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen sowie ein Bewusstsein für Produktionsprozesse und die hohe Veränderungsgeschwindigkeit von Prioritäten im Tagesgeschäft hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein Leitung des Labors zur Umsetzung der unternehmensweiten Strategie der Qualitätssicherung und Sicherung des störungsfreien Laborablaufs Organisation des materiellen und personellen Ablaufs (Schichtplan) der Laborarbeiten sowie Koordinierung der Mitarbeitenden entsprechend der abzuarbeitenden Untersuchungs- und Kontrollprogramme Führung der unterstellten Mitarbeitenden (ca. 10) unter Anwendung der Grundsätze des kooperativen Führungsstils Ermittlung und Meldung des Schulungsbedarfs des Personals im Verantwortungsbereich Sicherung des störungsfreien Laborverlaufs sowie Sicherstellung der Produkt- und Anlagenkontrolle und Kontrolle des einwandfreien Hygienestandards in allen Produktionsbereichen Beurteilung fehlerhafter Produkte gemeinsam im Team mit Werkleiter und den Abteilungsleitern unter Berücksichtigung unserer Qualitätsanforderungen sowie Mitarbeit bei Reklamationen Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Arbeitsabläufen und Mitarbeit an Projekten Mitarbeit bei der Umsetzung des HACCP-Konzeptes, im HACCP-Team sowie im Krisenmanagement Pflege und Weiterentwicklung aller Managementsysteme (insbesondere QM) sowie Dokumentation der Qualitätssicherung (Prozessmanagement) Unterstützung im Tagesgeschäft der Qualitätssicherung 30 Urlaubstage Duz-Kultur Firmenkultur Gesundheitsangebote Gute Verkehrsanbindung JobTicket Keine Home-Office Angabe Monetäre Leistungen Öffentliche Anbindung Sonderzahlungen Sportangebote Tarifvergütung Urlaub >= 30 Tage Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Weiterbildungen Weiterentwicklung Work-Life-Balance