Strom fließt, Wasser läuft, Gas und Wärme startklar. Als Stadtwerke Ludwigsburg- Kornwestheim, ein prägendes Energie- und Wasserversorgungsunternehmen, erbringen wir mit rund 500 Mitarbeitenden, Dienstleistungen für die Menschen in der Region. Wir arbeiten Tag für Tag an den wichtigsten Zukunftsthemen - von der Energiewende über intelligente Verkehrslösungen und ultraschnelles Internet bis hin zur smarten Stadt. Sie sind verantwortlich für die Planung und Umsetzung von Standard-Fernwärme-Hausanschlüssen und übernehmen in geringem Umfang auch Arbeiten an Wasser- und Gashausanschlüssen. Sie koordinieren die spartenübergreifende Abstimmung mit den verantwortlichen Meistern für Strom und Telekommunikation, insbesondere bei Mehrspartenhausanschlüssen, und stehen in engem Kontakt mit Bauherren, Planern und Dienstleistern – sowohl vor Ort als auch telefonisch und per E-Mail
Sie organisieren und überwachen die Montage- und Tiefbauarbeiten, einschließlich der Materialdisposition. Dabei beauftragen und weisen Sie Fremdfirmen ein, prüfen Rechnungen und achten auf die Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften auf der Baustelle
In Einzelfällen erstellen Sie individuelle Kalkulationen für Montage- und Tiefbauleistungen im Bereich Fernwärme sowie in geringem Umfang für Wasser- und Gashausanschlüsse. Sie dokumentieren alle durchgeführten Maßnahmen digital in Schrift und Bild und übernehmen als stellvertretende Führungskraft die fachliche Anleitung von zwei Monteuren. Zudem führen Sie Unterweisungen für Monteure und Dienstleister durch und nehmen an der Rufbereitschaft als Meister teil
Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung als Meister oder Techniker in den Bereichen Installation, Heizungs- und Rohrnetzbau oder verfügen über eine vergleichbare Erfahrung im ausgeschriebenen Aufgabenfeld oder möchten sich zum Meister weiterentwickeln. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und EDV-Systemen und besitzen einen Führerschein der Klasse B
Sie verfügen über eine starke kommunikative und soziale Kompetenz, insbesondere in den Bereichen Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz, Konfliktmanagement und Menschenkenntnis
Urlaub: Ihr tariflicher Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage/Jahr zuzüglich Freistellung am 24. Betriebsrente: Für Ihre Betriebsrente leisten wir eine monatliche Zahlung an die Zusatzversorgungskasse
Erfolgsprämie: Ihr Beitrag im Unternehmen zahlt sich bei Planerfüllung durch eine jährliche Erfolgsbeteiligung aus
SWLB-Produkte: Für den Bezug unseres Stroms und unseres Gases bieten wir Team-Rabatte
Mobiles Arbeiten : Sie haben die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
Fortbildungen: Im Rahmen unserer jährlichen Mitarbeiter*innengespräche entwickeln wir individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältiges Betriebssport-/Freizeitangebot: Für unsere Mitarbeiter*innen bieten wir u.a. Fahrradleasing: Über unseren Partner BusinessBike haben Sie die Möglichkeit ein Fahrrad Ihrer Wahl kostengünstig zu leasen und anschließend zu kaufen
Deutschland-Ticket: Wir übernehmen für Sie die Kosten für das Deutschlandticket
Corporate Benefits: Corporate Benefits sind spezielle Vergünstigungen und Angebote bei verschiedenen Firmen