+++ DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert +++ Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: 03048479484 oder einen Rückruf vereinbaren: Website Ihre Aufgaben: • Sie leiten Recruiting-Prozesse • Sie sind für Stellenausschreibungen zuständig • Sie steuern den Auswahlprozess • Sie erstellen Verträge • Sie setzen Personalmarketingmaßnahmen um Ihr Profil: • Sie haben ein Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen erfolgreich absolviert • Sie verfügen über mind. 2 Jahre Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet • Sie kommunizieren sicher in der deutschen und der englischen Sprache in Wort und Schrift • Ihre PC-Kenntnisse (MS Office, SAP, Internet) sind gut • Sie zeigen Zuverlässigkeit, Flexibilität, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft Weitere Infos: • Branche des Arbeitgebers: Sonstige Softwareentwicklung • Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung) • Arbeitszeit: Vollzeit • Befristung: Unbefristete Beschäftigung • Einsatzorte: 10623 Berlin • Vergütung: nach Vereinbarung Interesse an dem Job? Online-Bewerbung: Website oder alternativ per Mail-Bewerbung an: jobs@radas.de Bei Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484 Interne Referenznummer: 12254-1-210548-S (bitte bei Bewerbung angeben)