Gemeinsam mit 6.900 Kolleg:innen weltweit sind wir der strategische Lifecycle-Partner der Pharma-, Biotech- und Lebensmittelindustrie. Auch Deine Lieblingsschokolade und Snacks werden mit unserer Hilfe nachhaltig verpackt.
Der Standort beherbergt die Zentralfunktionen von Syntegon und dient als Diensleistungs-Hub für die weltweit agierenden Geschäftsbereiche unserer Unternehmensgruppe. Diese Rolle befindet sich im Security Architekten Team innerhalb des CISO-Office und verantwortet die konzernweite Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung einer Zero‑Trust‑Architektur und stellt sicher, dass sämtliche Zugriffe kontinuierlich geprüft, risikobasiert gesteuert und regelkonform umgesetzt werden.
Zu Deinen Aufgaben gehört die Gesamtverantwortung für die Definition, Weiterentwicklung und Steuerung der unternehmensweiten Zero‑Trust‑Architektur inkl. Das Übersetzen der Zero‑Trust‑Prinzipien (z. B. kontinuierliche Verifikation, Least Privilege) in konkrete Architektur‑ und Designvorgaben für Identitäten, Geräte, Netzwerke, Anwendungen und Daten kannst Du ausführen
Außerdem übernimmst Du die fachliche Steuerung und Begleitung unternehmensweiter Implementierungen in enger Zusammenarbeit mit Security‑, IT‑, Cloud‑, Operations‑ und Compliance‑Teams sowie technische Leitplanken ohne disziplinarische Führung
Des Weiteren bringst Du mehrjährige Erfahrung in einer Senior‑Rolle als Security‑ oder Cloud‑Architekt mit Verantwortung für komplexe, unternehmensweite Architekturen mit
Arbeitspensum: Vollzeit
Vertragsart: unbefristet
Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein überdurchschnittliches Entgelt, Erfolgsprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Tarifbestandteile aufgrund der Anbindung an den Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg.
Diverse Arbeitszeitmodelle, Kinderferienbetreuung und flexibles mobiles Arbeiten (z.B. auch bei Krankheit der Kinder).
Eine arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbenefits im Rahmen des Corporate-Benefits.
Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten.
Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen und Fahrradleasing (JobRad).
Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App.
Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.