1. Hahnstraße 52, 60528 Frankfurt am Main
2. Startdatum: ab sofort
3. DB Engineering & Consulting GmbH
4. Bauingenieurwesen und Architektur
5. Vollzeit (Unbefristet)
6. Job-Ref.: 530766
7. Fachkraft
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Baustoffprüfer:in oder Techniker:in Geotechnik (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Frankfurt am Main. Deine Aufgaben:
8. Als Baustoffprüfer:in oder Techniker:in Geotechnik bist du unter anderem für die Organisation und Durchführung von geotechnischen Abnahmen mittels dynamischer Fallplatte, statischer Lastplatte und Densitometer, auf verschiedenen Baustellen in Absprache mit dem jeweiligen Ingenieur zuständig
9. Ebenfalls übernimmst du die Probenahme vor Ort auf den Baustellen zur Überprüfung der gelieferten Einbaumaterialien
10. Du bist für die Bodenansprache und Probenahme (Boden / Bauschutt / Feststoffe / Haufwerke / Grundwasser) für geotechnische, wie auch abfalltechnische Laboruntersuchungen zuständig
11. Streckenbegehungen an Bahnanlagen, Einweisung von Bohrfirmen, Bohrüberwachung und Erstellung von Bohrprofilen, geologischen Längs- und Querprofilen, etc. gehören zu deinem Aufgabenbereich
12. Abschließend übernimmst du die Wartung und Instandhaltung der Ausrüstung und Geräte
Dein Profil:
13. Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum:zur Baustoffprüfer:in oder staatlich geprüfte:r Techniker:in idealerweise in der Fachrichtung Geotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
14. Erfahrungen im Umgang mit Labor-/geotechnischer Software, GIS/CAD-Software und MS Office
15. Du verfügst über sichere Kenntnisse im Umgang mit erdbautechnischen Richtlinien und Normen
16. Darüber hinaus überzeugst du durch Teamgeist, eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und körperliche Belastbarkeit
17. Zertifikat LAGA PN 98 wäre wünschenswert, ist aber keine Voraussetzung
18. Abschließend bist du im Besitz des Führerscheins der Klasse B
Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.