Du suchst eine spannende Herausforderung im Bereich Meldewesen und hast eine Affinität für regulatorische Themen? Wir bieten dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das für die Einhaltung und Umsetzung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen verantwortlich ist. Wir suchen einen Spezialisten (m/w/d), der sich durch analytisches Denken, hohe Präzision und einen strukturierten Arbeitsstil auszeichnet. Nutze deine Expertise, um die Prozesse im Meldewesen zu optimieren und zukunftsfähig zu automatisieren!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Dein Job – so gestaltest du unsere Zukunft:
* Fachlichkeit: Du überwachst und analysierst aufsichtsrechtliche Änderungen und setzt diese in den internen Prozessen um, sowie in fachbezogenen Projekten des Unternehmens (z.B. KSA und IRBA im Rahmen CRR3, SAG, IReF, Melde- und Offenlegungsanforderungen von ESG-Risiken).
* Du entwickelst und implementierst effiziente Prozesse zur Erfassung, Validierung und Einreichung von Meldewesendaten.
* Optimierungsaspekte: Du identifizierst Optimierungsmöglichkeiten und führst Automatisierungsprozesse zur Effizienzsteigerung ein.
* Du stellst die Datenqualität sicher und veranlasst die notwendigen Maßnahmen zur Verbesserung der Daten in den Meldungen.
* Regulatorik: Du verarbeitest und wertest aufsichtsrechtliche Informationen aus und stimmst dich mit Fachbereichen, Verbänden und weiteren Gremien ab, um die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicherzustellen.
* Du unterstützt bei der Erstellung und termingerechten Abgabe regulatorischer Meldungen, unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards (z.B. Solvenz- und Liquiditätsmeldewesen).
* Unterstützung: Du bietest fachliche Beratung und Unterstützung für die interne Revision, weitere relevante Einheiten des Hauses und unsere Prüfer, insbesondere im Bereich aufsichtsrechtlicher Meldeanforderungen.
Dein Profil – so kannst du dich einbringen:
* Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium mit fachbezogenem Schwerpunkt oder bringst mehrjährige Berufserfahrung im Meldewesen mit. Optimalerweise bringst du fundierte Kenntnisse im aufsichtsrechtlichen Meldewesen mit.
* Motivation: Du hast großes Interesse, dich mit aufsichtsrechtlichen Anforderungen im Zusammenhang mit den verantworteten Themengebieten zu beschäftigen, um bei der Entwicklung von fach- und anspruchsgerechten Lösungen mitzuwirken.
* Technisches Know-How: Du hast eine hohe Affinität zu Datenstrukturen und kannst dir die Optimierung und Automatisierung vorstellen.
* Du bist sicher mit gängigen Meldewesen- und Datensoftware (z.B. BAIS) und verfügst optimalerweise über Grundkenntnisse in SQL.
* Persönliche Eigenschaften: Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und arbeitest engagiert und selbstständig mit hoher Teamplayermentalität.
* Es fällt dir leicht, komplexe Sachverhalte zu verstehen, zu strukturieren und zu dokumentieren.
* Mit ausgeprägter Ziel- und Lösungsorientierung trittst du sicher auf und kommunizierst verbindlich.
Deine Benefits
Attraktive Vergütung: Diese Stelle ist nach dem TVöD-S mit EG 12 bewertet.
iPad: Du erhältst während deiner Beschäftigung bei uns ein iPad, welches du ebenfalls privat nutzen kannst.
Flexibilität: Bei uns gestaltest du deine Arbeitszeit so, dass sich Berufs- und Privatleben gut in Einklang bringen lassen.
Teilzeit: Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitgeeignet. Was bei uns darüber hinaus besonders ist? Du darfst jedes Jahr selbst neu über deine Wochenarbeitszeit entscheiden und sie so deinen persönlichen Bedürfnissen anpassen.
Jobticket: Durch unsere Deutschlandticket Hannover Job fährst du günstig in den Nahverkehrsnetzen deutschlandweit.
Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – die Region Hannover ist unser Geschäftsgebiet.
Mobiles Arbeiten: Bis zu 60 Prozent deiner Arbeitszeit kannst du mobil tätig sein.
Urlaub: Du kannst dich über 32 Urlaubstage freuen – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei. Das reicht dir nicht? Dann wandele doch einfach einen Teil deines Einkommens in zusätzliche freie Zeit.
Und sonst? Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten etwa, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Hansefit-Partnerschaft und und und …
Das klingt ganz nach dir? Dann werde doch Teil unseres Teams!
Wir sind ebenso vielfältig wie unsere Kundinnen und Kunden - wir freuen uns daher unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft über Ihre Bewerbung.
Wie?
Über unser Online-Portal kannst du dich ganz einfach und schnell bewerben.
Wichtige Information zum Prozess:
Schon heute freuen wir uns über deine Bewerbung. Aufgrund der Sommerferien in Niedersachsen werden wir den Kommunikationsprozess voraussichtlich erst ab der KW 31 (Anfang August) fortführen. Vielen Dank für dein Verständnis!
Du hast Fragen? Dann sprich uns gerne an!
Leiter:
David Bevan Priestley
Tel.: 0511/3000-3654
E-Mail: davidbevan.priestley@sparkasse-hannover.de
Teamkoordinator:
Frerich Buchholz
Tel.: 0511/3000-2712
E-Mail: frerich.buchholz@sparkasse-hannover.de
Personalberater:
Ulrich Wiegand
Tel.: 0511/3000-6993
E-Mail: ulrich.wiegand@sparkasse-hannover.de
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