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Bau-, renovierungsprojekte leiten

Worms
beBeeProjektmanagement
Leiter
Inserat online seit: 16 Juli
Beschreibung

Elektroinstallation, Klimatechnik und E-Mobilität sind seit über 90 Jahren die Kernkompetenzen von Elektro KNIES. Wir bieten einen stabilen Arbeitsplatz mit einer starken Wertebasis und kontinuierlicher Weiterbildung.


Berufsbild Projektleiter

Als Projektleiter leiten Sie anspruchsvolle Projekte im Millionenbereich und arbeiten im engen Austausch mit einem engagierten Team von Projektleitern. Dabei begleiten Sie unsere Kunden von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Umsetzung des Projekts – und tragen so maßgeblich zum Erfolg bei.

1. Als direkter Ansprechpartner betreuen Sie unsere Kunden sowohl persönlich vor Ort, als auch im Rahmen der Projektberatung.
2. Durch Ihre kundenorientierte Arbeitsweise pflegen Sie bestehende Beziehungen und bauen langfristige Partnerschaften mit Stammkunden weiter aus.
3. Sie erstellen präzise Angebote, führen souveräne Vertragsverhandlungen und sorgen dafür, dass alle Parteien zufrieden sind.
4. Eigenverantwortlich steuern Sie Projekte von der ersten Planung bis zur Umsetzung, einschließlich der Koordination von Personal, Material und Kosten.
5. Prüfungen und Abnahmen führen Sie effizient durch und gewährleisten eine reibungslose Übergabe der Projekte an den Kunden.


Qualifikation

* Qualifikation als Elektro-Meister, -Techniker oder -Ingenieur, idealerweise mit fundierter Praxiserfahrung
* Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung von Bau- und Renovierungsprojekten im Elektrobereich
* Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
* Personalführung, die von Respekt und Wertschätzung geprägt ist
* Führerschein Klasse B
* Routinierter Umgang mit Microsoft Office
* Sie sind durchsetzungsstark, kundenorientiert und arbeiten gerne im Team.


Vorteile

* Regelmäßige Gehaltserhöhung
* 13. Monatsgehalt, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Firmenwagen
* Firmen-Smartphone, Tablet und Laptop
* 30 Tage Urlaub
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen
* Gleitzeit ab 6:30 Uhr bis 18:00 Uhr mit Kernzeit von 09:00 Uhr bis 15:00 Uhr (Mo.–Do.) und freitags bis 13:00 Uhr.
* Homeoffice, sinnvoll eingesetzt, machbar
* Arbeitskleidung wird gestellt
* Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge
* Moderner Arbeitsplatz und familiäre Arbeitsatmosphäre

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