Unternehmensbeschreibung
Expeditors - “We’re not in the shipping business; we’re in the information business” - Peter Rose, Expeditors Mitbegründer
Was tun wir & was ist unser Selbstverständnis?
1. Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren!
2. Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unser Metier und im Herzen von Expeditors findest Du ein Umfeld, welches die Mitarbeitenden in den Fokus stellt.
3. Als ein globales Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Seattle, Washington und als Fortune-500-börsengelistetes Unternehmen beschäftigen wir mehr als 19.000 ausgebildete Fachkräfte in einem weltweiten Netzwerk von mehr als 350 Standorten auf 6 Kontinenten.
4. Expeditors erfüllt die immer anspruchsvolleren Anforderungen des internationalen Handels, durch maßgeschneiderte IT-Lösungen seit 1979.
5. Wir suchen, schulen und umgeben uns mit den besten Logistik- und Technikexperten.
6. Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen zu fördern: Mehr als 50% unserer Kollegen/Innen sind seit über 5 Jahren oder länger bei Expeditors beschäftigt.
7. Unsere hohe Verweildauer im Unternehmen wird u.a. durch Teamgeist und ein besonderes Trainings- und Vergütungsprogramm beeinflusst.
Warum sollte Ich bei Expeditors arbeiten?
8. Tritt einem internationalen Unternehmen bei, das Dir erstklassige & langfristige Karrieremöglichkeiten & eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten, in einem erfolgreich wachsenden globalen Umfeld, bietet.
9. Entdecke eine Lernkultur, in der Du vor Ort und virtuell geschult wirst
10. Baue Deine Zukunft an der Seite erfahrener Führungskräfte & Mentoren weiter auf und nutze unsere persönlichen Entwicklungspläne.
Wen suchen wir?
11. Wir verstärken unser Team weiter und suchen in MÜNCHEN SCHWAIG: Speditionskaufleute für unsere SEEFRACHT (w/d/m)
Stellenbeschreibung
Was sind meine Herausforderungen in diesem Team:
12. Auftragserfassung, Organisation und Abwicklung von Seefrachtsendungen (Export)
13. Korrespondenz und Betreuung unserer Kunden und Geschäftspartner im internationalen Umfeld
14. Ratenverhandlungen und Abstimmungen mit Reedereien sowie Servicesprovidern
Qualifikationen
Was bringe Ich für diese Herausforderung mit?
15. Motivation etwas zu bewegen, dich zu entwickeln und gemeinsam mit uns Großes zu erreichen!
16. Eine kaufmännische Ausbildung in der Logistik-/ Speditionsbranche oder Vergleichbares
17. Erste Erfahrung Seefracht oder weiteren Logistikprodukten
18. MUST HAVE: Sehr gute Deutsch und gute Englisch-/ und MS Office Kenntnisse
Zusätzliche Informationen
Worauf kann Ich mich u.a. alles bei Expeditors freuen?
19. Eine seit über 45 Jahren solide, weltweite Unternehmensführung
20. Einen verlässlichen Arbeitgeber & sicheren Arbeitsplatz
21. Karriereperspektiven für Spezialisten und/oder Führungskräfte
22. Individuelle Weiterentwicklungsoptionen (Zertifikate IATA etc.)
23. Vielzahl interner Trainingsprogramme samt Trainer/Innen am Standort
24. Zugang zu LinkedIn Learning
25. Attraktives Grundgehalt
26. Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen
27. Betriebliche Altersvorsorge
28. Vermögenswirksame Leistungen
29. Vergünstigte Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien
30. Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
31. Job-Fahrrad
32. Monatliche €-Sachbezüge in Form von Gutscheinen
33. Wohlfühlen, Spaß haben & ankommen - familiäres Miteinander & gelebter Teamgeist
34. Regelmäßige 360-Grad Feedbackgespräche & flache Hierarchien / „Du-Kultur“
35. Ergonomische und moderne Arbeitsplätze
36. Parkplätze vor Ort
37. Mitarbeiterevents
Wenn mein Interesse geweckt ist?
38. Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen & auf eine aussagekräftige Bewerbungbitte unter Angaben der Gehaltsvorstellungen samt der Verfügbarkeit bzw. Kündigungsfrist, danke.
Wer ist mein interner Ansprechpartner & Begleiter bei meiner Bewerbung?
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Expeditors - You’d be surprised how far we’ll go for you!