Wir suchen für unsere Clearingstelle und Internationale Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung für unbegleitete, minderjährige Flüchtlingeeine Leitungspersönlichkeit (m/w/d) mit ausgewiesenen Führungskompetenzenzum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als Nachfolger/in für den langjährigen Leiter der Arbeit.Seit Jahrzehnten bildet die Betreuung und Integration geflüchteter Menschen, namentlich von unbegleiteten, minderjährigen Jugendlichen und Kindern eine unserer Arbeitsschwerpunkte. Die Arbeit für die Zukunft in guten, kompetenten Händen zu wissen, kommt daher hohe Bedeutung für uns zu.AufgabenIhre Aufgaben werden sein:Koordination und Organisation des Gruppenalltages, der Strukturen und administrativen Aufgaben der Einrichtung für zurzeit 4 Standorte in Norddeich/NordenFachliche Anleitung der Teams, Initiierung von Fallbesprechungen sowie Verantwortung für das KrisenmanagementZusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, direkt dem Geschäftsführer unterstelltSicherstellung einer effektiven Zusammenarbeit im TeamZielgerichtete, motivierende und wertschätzende Führung der MitarbeitendenVertretung des Trägers in relevanten Netzwerken und GremienQualitätssicherung und konzeptionelle Weiterentwicklung der ArbeitsbereicheBedarfsermittlung der räumlichen und materiellen Ressourcen, Verantwortung für die Wirtschaftlichkeit der EinrichtungAnsprechpartner für Kinder und Jugendliche in Aufnahme-, Betreuungs- und BegleitungsprozesseUnterstützung der Aufnahmeprozesse mit den JugendämternBeratung in Erziehungsfragen und -ProblemenOrganisation und Planung von PräventionsangebotenErstellen von DienstplänenVergütungsverhandlungen mit den KostenträgernQualifikationWir interessieren uns für Sie, wenn Sie folgendes Profil aufweisen:Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder eine vergleichbare QualifikationErfahrungen in der stationären Jugendhilfe, idealer Weise mit einschlägigen ZusatzqualifikationenGute Kenntnisse in der Gesetzgebung und dem Bereich der Hilfen zur ErziehungBegeisterung und Leidenschaft für die Arbeit mit unbegleiteten, minderjährigen Flüchtlingskindern und ErwachsenenKompetenzen und Erfahrungen im Bereich Leitung, Mitarbeiterführung und ProjektarbeitBeratung in Erziehungsfragen und –ProblemenOrganisation und Planung von PräventionsangebotenErstellen von DienstplänenVergütungsverhandlungen mit den KostenträgernBenefitsWir bieten Ihnen:Eine der Verantwortung und Bedeutung der Leitungsfunktion angemessene BezahlungEin angenehmes BetriebsklimaBetriebliche Gesundheitsförderung (Hansefit, BusinessBike-Leasing)Betrieblichen Altersversorgung30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-WocheIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenJahresgespräche zu persönlichen EntwicklungszielenBreites Spektrum an EntwicklungsmöglichkeitenStart in Vollzeit per sofort oder nach AbspracheEinen hohen fachlichen Standard in der ArbeitInteressante, herausfordernde Arbeitsgebiete mit einer großen Vielfalt anGestaltungsmöglichkeiten erwarten Sie.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. #J-18808-Ljbffr