Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub Arbeitszeiten: Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben Versicherungen: Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits Bearbeitung von Leitungswasserschäden Durchführung von Wiederherstellungsarbeiten sowie von Reparatur- und Sanierungsarbeiten im Bestand Ausfühung von Fliesenlegerarbeiten im Rahmen von Sanierungen Maurer-, Trockenbau- und Putzarbeiten Selbstständige Abwicklung der Arbeiten am Objekt De- und Montage von Sanitäreinrichtungen Abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer (m/w/d), Fliesenleger (m/w/d) oder Quereinsteiger (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Maurer-, Trockenbau-, Putz- oder Fliesenlegerarbeiten Handwerkliches Geschick und eigenverantwortliche Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit Eine Stellenanzeige von RHZ Handwerks-Zentrum GmbH