*Ziel der Stelle
Du möchtest praktische Erfahrungen im Bereich Compensation Management sammeln und hast Spaß daran, mit Zahlen zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig Zur Unterstützung unseres Compensation Management Teams suchen wir ab dem
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einen engagierten Werkstudenten (d/w/m), der uns bei der Weiterentwicklung unserer Entgeltstrukturen begleitet und eigene Ideen einbringt. Wir wünschen uns, dass Du uns für mindestens ein Jahr begleitest, um dich intensiv einzuarbeiten und unsere Themen langfristig mitzugestalten.
*Aufgaben*
* Du unterstützt das Team Compensation Management bei der konzeptionellen und inhaltlichen Weiterentwicklung unseres Entgeltsystems
* Du übernimmst Recherche- und Aufbereitungsarbeiten zur Unterstützung der Vergütungsprozesse
* Du bist verantwortlich für die Administration und Pflege von Daten mit Gehaltsbezug
* Du setzt selbstständig Teilaspekte in Projekten, wie z.B. Equal Pay, um
* Du führst regelmäßige Auswertungs- und Analysearbeiten durch und unterstützt bei der Dateninterpretation
*Profil*
* Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Personalwesens oder Controllings
* Du hast eine Affinität zu Zahlen und idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Datenaufbereitung gesammelt
* Du bringst Eigeninitiative sowie Planungs- und Organisationsgeschick mit
* Du verfügst über gute Kenntnisse in Microsoft Excel
* Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
* Flexible Arbeitszeiten – ideal vereinbar mit dem Studium (20 Wochenstunden innerhalb des Semesters, bis zu 40 Wochenstunden in den Semesterferien)
* Moderne Arbeitsplätze und die Option des mobilen Arbeitens (nach der Einarbeitung)
* Du arbeitest an spannenden Themen und Projekten und wendest Dein Wissen aus dem Studium direkt berufsorientiert an
* Du hast die Möglichkeit, eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen und Deine Fähigkeiten weiter auszubauen
* Die Möglichkeit, Dein berufliches Netzwerk zu erweitern
* Corporate Benefits und Vergünstigungen bei lokalen Unternehmen
Diversität bei Ottobock
Bei Ottobock stehen gegenseitiger Respekt, Freude an der Arbeit und ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt. Eine Unternehmenskultur, in der sich alle akzeptiert und wahrgenommen werden, ist für uns genauso zentral wie Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigt.
Deine Zukunft bei Ottobock
Die Produkte und Services von Ottobock in den Bereichen Prothetik, NeuroMobility, Patient Care, Exoskelette von 'SUITX by Ottobock' sowie Business Solutions sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit über Mitarbeitenden in fast 60 Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.
Mit Deinen Ideen und Deinem Engagement bringst Du Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werde Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Dir abwechslungsreiche Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy.
Bitte nutze für Deine Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter und gib neben der Job-ID auch Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung