1. Lautenschlagerstr. 3, 70173 Stuttgart
2. Startdatum: ab sofort
3. Bewerbung noch möglich
4. Vollzeit (Unbefristet)
5. Job-Ref.: 552242
6. DB Regio AG
7. Transportlogistik / Planung / Steuerung (Güter- und Personenverkehr)
8. Fachkraft
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Umlaufplaner:in (w/m/d) für die DB Regio AG am Standort Stuttgart.
Deine Aufgaben:
9. Du bist verantwortlich für die wirtschaftliche, qualitätsgerechte und kundenorientierte Umlaufplanung im Regel-, Feiertags-, Baustellen- und Sonderverkehr unter Beachtung der Vorgabe des Flottenmanagements und Verkehrsvertragsmanagements
10. Zudem erstellst und optimierst du Umlaufpläne für Triebfahrzeuge und Triebwagen und berücksichtigst dabei alle betrieblichen Anforderungen
11. Die Planung und Koordination von Reinigungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Werkstattzuführungen liegt in deiner Hand
12. Du kümmerst dich um die Sicherstellung von wirtschaftlichen Gleisbestellungen für den Jahresfahrplan und für den Gelegenheitsverkehr sowie die Planung von Sonderverkehrsleistungen
13. Durch die Erstellung von Notfall- und Ersatzkonzepten trägst du zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs bei
14. Für das Sicherstellen der vertragskonformen Abrechnungen mit den Vertragspartnern bist du verantwortlich
Dein Profil:
15. Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verkehrsplanung, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
16. Erfahrung in der Produktions- oder Umlaufplanung sowie Kenntnisse im Umgang mit IT-Bearbeitungssystemen zeichnen dich aus
17. Dein Arbeitsstil ist lösungsorientiert, und du bewahrst auch in stressigen Situationen einen klaren Kopf
18. Du bringst die Bereitschaft mit, dich kontinuierlich in neue Aufgaben und Systeme einzuarbeiten
19. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.